Продолжение

Директор _____________________

Бухгалтер ____________________

Примечания.

1. В настоящем тарификационном списке указываются все работники, заработная плата которых зависит от объема педагогической работы, в т.ч. директора и их заместители и другие работники, ведущие преподавательскую работу.

2. В графах 6 и 18 ставка заработной платы или оклад указываются с учетом их повышений за ученую степень, почетные звания, за работу в учреждениях (классах, группах) специального назначения и другие повышения, образующие новую ставку заработной платы, из которой исчисляется заработная плата в зависимости от объема учебной (педагогической) работы (должностной оклад).

3. Применительно к этой форме тарификационного списка составляются тарификационные списки работников педучилищ, дошкольных, внешкольных и других учебно-воспитательных учреждений, в т.ч. медицинских, библиотечных и др. работников, занятых в учреждениях народного образования.

Приложение N 2

ПОРЯДОК ОПРЕДЕЛЕНИЯ ОБРАЗОВАНИЯ ДЛЯ УСТАНОВЛЕНИЯ СТАВОК ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В ЗАВИСИМОСТИ ОТ ОБРАЗОВАНИЯ

1. Образование учителей, преподавателей, воспитателей и других педагогических работников определяется на основании дипломов, свидетельств аттестатов или удостоверений об окончании учебного заведения независимо от специальности, которую они получили по окончании учебного заведения.

2. На установление ставок заработной платы как имеющим высшее образование имеют право лица, окончившие:

2.1. Все высшие учебные заведения (учебные институты, университеты, академии и высшие училища), в том числе военные.

Примечание. Окончание военных академий по сокращенной программе в период с июля 1941 г. по 1945 г. включительно не дает прав на установление ставок и окладов, предусмотренных для лиц, имеющих высшее образование.

2.2. Академия коммунистического воспитания им. Крупской.

2.3. Высшие научно-педагогические курсы при ПМГУ.

2.4. Институты красной профессуры.

2.5. Ленинградский высший финансово-педагогический институт.

2.6. Институты народного образования УССР.

2.7. Институты народного образования с 4-годичным сроком обучения.

2.8. Крымский институт специальных культур.

2.9. Казанский индустриальный техникум повышенного типа.

2.10. Центральные комвузы (с 3-годичным сроком обучения): в Ленинграде, им. Свердлова в Москве, им. 26 комиссаров в г. Тбилиси, им. Артема в г. Харькове; Коммунистический университет национальных наук "КУПОН"; Коммунистический университет национальных меньшинств Запада им. Ю.Ю. Мархлевского; Среднеазиатский коммунистический университет трудящихся Востока в Москве; институты марксизма-ленинизма в городах: Иванове, Воронеже, Куйбышеве, Саратове, Алма-Ате, Баку, Горьком, Казани, Ростове-на-Дону, Новосибирске, Свердловске, Волгограде, Ташкенте, Тбилиси (с 1932 по 1938 г.)

2.11. Высшая партийная школа при ЦК КПСС (с 15 августа 1947 г. по июнь 1956 г.).

2.12. Заочная высшая партийная школа при ЦК КПСС (с августа 1947 г.).

2.13. Высшие партийные школы с 4-годичным сроком обучения (с сентября 1956 г.).

2.14. Высшая партийная школа при ЦК КП Украины (с января 1949 г.).

2.15. Республиканская партийная школа при ЦК КП(б) Украины с 3-годичным сроком обучения (с июня 1953 г. по июнь 1956 г.).

2.16. Высшая комсомольская школа (с сентября 1969 г.).

2.17. Высшая школа профдвижения ВЦСПС в Москве с марта 1965 г. (Московская высшая школа профдвижения ВЦСПС с июня 1947 г. по июнь 1957 г., Московская высшая заочная школа профдвижения с июля 1957 г. по март 1965 г.).

2.18. Высшая профсоюзная школа в Ленинграде с ноября 1962 г. (Ленинградская высшая школа продвижения ВЦСПС с августа 1948 г. по ноябрь 1962 г.).

2.19. Высшая школа пищевой промышленности Министерства промышленности продовольственных товаров СССР (с июля 1952 г. по сентябрь 1956 г.).

2.20. Высшая заготовительная школа Министерства хлебопродуктов СССР (с июля 1949 г. по сентябрь 1956 г.).

2.21. Высшая торговая школа Министерства торговли СССР (с августа 1948 г. по сентябрь 1956 г.).

2.22. Высшая школа промысловой кооперации Центрпромсовета (с августа 1952 г. по апрель 1961 г.).

2.23. Всесоюзная высшая финансовая школа Министерства финансов СССР (с июня 1952 г. по сентябрь 1956 г.).

2.24. Высшая дипломатическая школа Министерства иностранных дел СССР (с августа 1939 г.).

2.25. Всесоюзная правовая академия (с 1935 по 1941 г.).

2.26. Высшая кооперативная школа Центросоюза (с января 1953 г. по 1959 г.).

2.27. Отраслевая академия (с августа 1938 г. по 1941 г.).

2.28. Школа-студия им. В.И. Немировича-Данченко при МХАТ СССР им. М. Горького (с 1943 г.).

2.29. Театральное училище им. М.С. Щепкина при Государственном академическом Малом театре (с 1943 г.).

2.30. Театральное училище им. Б.В. Щукина при Государственном академическом театре им. Е.Б. Вахтангова (с 1945 г.).

2.31. Лица, сдавшие испытания экстерном за курс высших учебных заведений.

2.32. Техникумы на территории УССР с 1931 г. (если в дипломе, свидетельстве, удостоверении указано о присвоении высшей квалификации: инженера, агронома, экономиста и т.д.).

2.33. Центральный институт организаторов народного просвещения.

3. На установление ставок заработной платы как имеющим среднее специальное образование имеют право лица, окончившие:

3.1. Учительские институты (независимо от продолжительности обучения).

3.2. Институты народного образования с 3-годичным сроком обучения.

3.3. Институты народного просвещения.

3.4. Практические институты народного образования.

3.5. Комвузы.

3.6. Институты социального воспитания.

3.7. Центральная комсомольская школа при ЦК ВЛКСМ (с июня 1948 г. по август 1969 г.).

3.8. Краевые, областные и республиканские партийные школы (с 2-годичным сроком обучения с августа 1947 г., с 3-годичным сроком обучения с июня 1954 г.).

3.9. 2-годичные школы профдвижения (с августа 1948 г.).

3.10. Окончание трех полных курсов высшего учебного заведения.

3.11. Все средние специальные учебные заведения (дневные, вечерние, заочные), в т.ч. военные.

3.12. Школы второй ступени и школы-девятилетки с педагогическим уклоном при условии прохождения длительных, не менее 3 месяцев, педагогических курсов.

3.13. Школы-десятилетки при условии прохождения педагогических дисциплин и сдачи установленных испытаний по методике при педагогических училищах.

3.14. Средние школы с XI педагогическим классом.

3.15. Средние общеобразовательные политехнические школы с производственным обучением по подготовке старших пионервожатых и воспитателей дошкольных учреждений.

3.16. Педагогические школы (УССР).

3.17. Культурно-просветительные школы (училища), политпросветшколы и училища.

3.18. Годичные педагогические курсы по подготовке учителей начальных школ на территории РСФСР (с 20 февраля 1937 г.).

3.19. Годичные педагогические классы (с 31 августа 1961 г.).

3.20. Школы тренеров, в т.ч. и центральная (начиная с выпуска 1960 г.).

3.21. Высшие коммунистические сельскохозяйственные школы (с 1932 по 1939 г.).

3.22. 3-годичные областные советско-партийные школы.

3.23. Военно-технические и специальные военные училища с 3-годичным сроком обучения (после 1946 г.).

3.24. Курсы мастеров, начальников участков при техникумах с 2- и 3-годичным сроком обучения (после 1946 г).

3.25. Годичные школы пионерских вожатых на базе средней школы.

3.26. Средние специальные школы милиции.

3.27. Ленинградский областной специальный детский дом музыкального воспитания им. Н.А. Римского-Корсакова (с 23 ноября 1967 г.).

3.28. Годичные курсы (школы) по подготовке медицинских сестер для дошкольных учреждений.

4. Лицам, не получившим образование в указанных выше учебных заведениях, но занимающим педагогические должности, установлены ставки заработной платы как не имеющим среднего специального образования.

5. Руководящим работникам, не имеющим высшего образования, не обладающим достаточным практическим опытом и выполняющим качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, должностной оклад устанавливается как и лицам, имеющим высшее образование, если схемы должностных окладов не предусматривают иного порядка их установления.

6. Работники учебно-воспитательных учреждений, утратившие документы об образовании, могут их восстановить, руководствуясь следующими документами:

- Приказом Минвуза СССР от 7 марта 1953 г. N 57-АФ "О порядке восстановления утраченных документов об окончании высших учебных заведений" (В книге "Высшая школа" N 1. Москва, "Высшая школа", 1978, стр. 275);

- Приказом Гособразования СССР от 04.07.90 N 462 "Об утверждении Инструкции о порядке изготовления, обеспечения, заполнения и выдачи документов о среднем специальном образовании".

Для определения размера ставки заработной платы в зависимости от образования могут быть представлены документы, косвенно подтверждающие полученное ими образование (регистрационные записи, списки бывших учащихся учебных заведений, учебных округов, записи в аттестатах на звание учителя и т.п.).

Приложение N 3

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ БИБЛИОТЕКАРЕЙ И ДРУГИХ РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ, ЗАНЯТЫХ В УЧЕБНО-ВОСПИТАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ

--------------------------------------------------------+------------------
¦                Наименование должностей                ¦    Месячные     ¦
¦                                                       ¦   должностные   ¦
¦                                                       ¦оклады (в рублях)¦
+-------------------------------------------------------+-----------------+
¦Заведующие библиотеками учебно-воспитательных          ¦                 ¦
¦учреждений (школ, школ-интернатов, детских домов,      ¦                 ¦
¦внешкольных учреждений всех типов, межшкольных учебно- ¦                 ¦
¦производственных комбинатов):                          ¦                 ¦
¦  имеющие высшее образование                           ¦310              ¦
¦  имеющие среднее специальное образование              ¦280              ¦
¦Ведущие: библиотекарь, библиограф, художник            ¦310              ¦
¦Библиотекарь, библиограф, художник:                    ¦                 ¦
¦  первой категории                                     ¦280              ¦
¦  второй категории                                     ¦260              ¦
¦Библиотекарь, библиограф, художник                     ¦240              ¦
¦Режиссер, балетмейстер, хормейстер, дирижер,           ¦                 ¦
¦руководитель:                                          ¦                 ¦
¦  студии, самодеятельного коллектива, имеющих звания   ¦350              ¦
¦  "народный", "образцовый", лауреатов всесоюзных       ¦                 ¦
¦  конкурсов и смотров                                  ¦                 ¦
¦  других студий, самодеятельных коллективов            ¦300              ¦
¦Руководители: любительского объединения, клуба по      ¦280              ¦
¦интересам; художник-постановщик                        ¦                 ¦
¦Распорядитель танцевальных вечеров, ведущие дискотеки, ¦240              ¦
¦организатор путешествий (экскурсий), руководитель      ¦                 ¦
¦туристской (экскурсионной) группы                      ¦                 ¦
¦Ассистенты: режиссера, дирижера, балетмейстера,        ¦220              ¦
¦хормейстера                                            ¦                 ¦
¦Старший мастер                                         ¦280              ¦
¦Мастер                                                 ¦260              ¦
¦Администратор, диспетчер                               ¦220              ¦
¦Старшие: контролер билетов, хранитель экспонатов,      ¦210              ¦
¦музейный смотритель                                    ¦                 ¦
¦Контролер билетов, хранитель экспонатов, музейный      ¦200              ¦
¦смотритель                                             ¦                 ¦
--------------------------------------------------------+------------------

Примечания.

1. Должностные оклады работников библиотек школ, школ-интернатов для детей и подростков, имеющих недостатки в физическом или умственном развитии, школ для детей и подростков, нуждающихся в особых условиях воспитания, детских домов и школ-интернатов для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, повышаются на 50 рублей в месяц.

2. Оплата труда руководителей туристских (экскурсионных) групп может производиться по часовым ставкам, исчисленным из должностных окладов и среднемесячной нормы рабочего времени 173,1 ч.

Приложение N 4

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ СПЕЦИАЛИСТОВ И СЛУЖАЩИХ УЧРЕЖДЕНИЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

--------------------------------------------------------+------------------
¦                Наименование должностей                ¦    Месячные     ¦
¦                                                       ¦   должностные   ¦
¦                                                       ¦оклады (в рублях)¦
+-------------------------------------------------------+-----------------+
¦Ведущие специалисты                                    ¦240 - 280        ¦
¦Специалисты:                                           ¦                 ¦
¦  I категории                                          ¦230 - 270        ¦
¦  II категории                                         ¦210 - 250        ¦
¦Специалисты                                            ¦190 - 230        ¦
¦Техники всех специальностей:                           ¦                 ¦
¦  I категории                                          ¦180 - 210        ¦
¦  II категории                                         ¦170 - 190        ¦
¦Техники                                                ¦160 - 180        ¦
¦Старшие: мастер, контрольный мастер                    ¦220 - 260        ¦
¦Мастер, контрольный мастер                             ¦200 - 240        ¦
¦Старший диспетчер                                      ¦190 - 230        ¦
¦Диспетчер                                              ¦180 - 210        ¦
¦Заведующий: центральным складом, канцелярией; старший  ¦190 - 220        ¦
¦товаровед                                              ¦                 ¦
¦Заведующий машинописным бюро; старшие:                 ¦180 - 210        ¦
¦администратор, кассир; товаровед, стенографистка I     ¦                 ¦
¦категории, машинистка, работающая с иностранным текстом¦                 ¦
¦Кассир, администратор, заведующие: архивом, хозяйством,¦170 - 200        ¦
¦складом, копировально-множительным бюро, фонотекой,    ¦                 ¦
¦экспедицией, фотолабораторией; стенографистка II       ¦                 ¦
¦категории, машинистка I категории                      ¦                 ¦
¦Машинистка II категории, секретарь-стенографистка,     ¦160 - 190        ¦
¦экспедитор по перевозке грузов, комендант, оператор    ¦                 ¦
¦диспетчерской службы, старший табельщик                ¦                 ¦
¦Инспектор учебного (учебно-методического) отдела       ¦240              ¦
¦Диспетчер факультета, статистик, секретарь учебного    ¦210              ¦
¦(учебно-методического) отдела                          ¦                 ¦
¦Секретарь-машинистка, агент по снабжению, счетовод,    ¦150 - 180        ¦
¦делопроизводитель, архивариус, паспортист, экспедитор, ¦                 ¦
¦заведующий камерой хранения, учетчик, табельщик, чер-  ¦                 ¦
¦тежник, нарядчик, калькулятор, дежурный по общежитию   ¦                 ¦
--------------------------------------------------------+------------------

Примечания.

1. Конкретные наименования должностей специалистов при составлении штатных расписаний учреждений народного образования определяются по Классификатору должностей служащих, приведенному в "Общесоюзном классификаторе профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов", утвержденном Постановлением Государственного комитета СССР по стандартам от 27.08.86 N 016 по согласованию с Госкомтрудом СССР. Для учреждений просвещения наиболее массовой категорией специалистов являются инженеры, бухгалтеры, экономисты и др.

2. Должностные оклады старших товароведов, имеющих высшее образование, устанавливаются на уровне должностных окладов специалистов I категории, а товароведов, имеющих высшее образование, - на уровне окладов специалистов (без категорий).

Приложение N 5

ПОРЯДОК ИСЧИСЛЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ В СООТВЕТСТВИИ С ПОСТАНОВЛЕНИЕМ ГОСУДАРСТВЕННОГО КОМИТЕТА СССР ПО ТРУДУ И СОЦИАЛЬНЫМ ВОПРОСАМ ОТ 20 МАРТА 1991 Г. N 70 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ НОВЫХ РАЗМЕРОВ СТАВОК ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ И ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, ЗДРАВООХРАНЕНИЯ, СОЦИАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ, КУЛЬТУРЫ И АРХИВНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ" И ДРУГИМИ ДОКУМЕНТАМИ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА, УТВЕРЖДЕННЫМИ МИНИСТЕРСТВОМ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СССР ПО СОГЛАСОВАНИЮ С ВФП РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ 13.03.91

(В извлечении)

II. РАЗМЕРЫ И ПОРЯДОК ОПРЕДЕЛЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ

1. Определение должностных окладов врачей

1.1. По должностям врачей (кроме врачей-хирургов всех наименований, оперирующих больных, врачей-анестезиологов-реаниматологов, обеспечивающих оперативную деятельность и проведение реанимационных мероприятий и интенсивной терапии, врачей-эндоскопистов, осуществляющих лечебные мероприятия) установлены следующие должностные оклады:

------------------------------------+-----------------------------
¦      Наименований должностей      ¦Размеры месячных должностных¦
¦                                   ¦     окладов (в рублях)     ¦
+-----------------------------------+----------------------------+
¦врач-интерн                        ¦260                         ¦
¦врач                               ¦290                         ¦
¦врач, имеющий:                     ¦                            ¦
¦  вторую квалификационную категорию¦310                         ¦
¦  первую квалификационную категорию¦340                         ¦
¦  высшую квалификационную категорию¦380                         ¦
------------------------------------+-----------------------------

1.3. Оклады, предусмотренные пунктом 1.1, устанавливаются по должностям врачей всех наименований независимо от типа учреждения и места его расположения.

1.7. Оклады врачей, признанных по результатам аттестаций не полностью соответствующими занимаемой должности и переведенных на должность врачей-стажеров сроком не 6 месяцев, устанавливаются в размере оклада врача-интерна.

2. Определение должностных окладов руководителей структурных подразделений

2.1. Оклады врачей - руководителей отделений <*> устанавливаются путем повышения должностных окладов врачей соответствующей квалификационной категории на:

- 40 рублей - при наличии в штате структурного подразделения до 6 врачебных должностей;

- 60 рублей - при наличии в штате структурного подразделения свыше 6 врачебных должностей.

--------------------------------

<*> Если в школах-интернатах и детских домах имеются структурно выделенные лечебные отделения.

3. Определение должностных окладов среднего медицинского персонала

---------------------------------+-----------------------------------------
¦    Наименование должностей     ¦ Месячные должностные оклады (в рублях) ¦
¦                                ¦               работников               ¦
¦                                +---------+---------+---------+----------+
¦                                ¦имеющих  ¦имеющих  ¦имеющих  ¦не имеющих¦
¦                                ¦высшую   ¦первую   ¦вторую   ¦квалифика-¦
¦                                ¦квалифи- ¦квалифи- ¦квалифи- ¦ционной   ¦
¦                                ¦кационную¦кационную¦кационную¦категории ¦
¦                                ¦категорию¦категорию¦категорию¦          ¦
+--------------------------------+---------+---------+---------+----------+
¦               1                ¦    2    ¦    3    ¦    4    ¦    5     ¦
+--------------------------------+---------+---------+---------+----------+
¦3.1. Зубной врач; старшие:      ¦320      ¦290      ¦270      ¦250       ¦
¦фельдшер, медицинская сестра    ¦         ¦         ¦         ¦          ¦
¦3.3. Медицинская сестра,        ¦300      ¦270      ¦250      ¦230       ¦
¦фельдшер, рентгенолаборант,     ¦         ¦         ¦         ¦          ¦
¦инструктор                      ¦         ¦         ¦         ¦          ¦
¦3.5. Дезинфектор                ¦-        ¦-        ¦-        ¦220       ¦
---------------------------------+---------+---------+---------+-----------

3.6. Должностные оклады работников из числа среднего медицинского персонала, не указанных в п. п. 3.1, 3.3, 3.5, устанавливаются в размерах, предусмотренных п. 3.3.

3.8. Должностные оклады фельдшера, медицинской сестры, занятых на самостоятельной работе без постоянного врачебного контроля, а также заведующих структурными подразделениями учреждений здравоохранения из числа среднего медицинского персонала и старших зубных техников устанавливаются в размерах, предусмотренных пунктом 3.1.

4. Определение должностных окладов младшего медицинского персонала

4.3. Должностные оклады, предусмотренные п. 4.2, устанавливаются младшему медицинскому персоналу всех наименований.

III. ПОВЫШЕНИЕ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ

2. Повышение должностных окладов в связи с наличием ученой степени

2.1. Должностные оклады врачей, занимающих врачебные должности, независимо от их наименования, в учреждениях здравоохранения, домах-интернатах для престарелых и инвалидов, медицинских отделах протезно-ортопедических предприятий, во врачебно-трудовых экспертных комиссиях и имеющих ученую степень доктора медицинских наук, повышаются на 50 рублей в месяц, а ученую степень кандидата медицинских наук - на <...> рублей в месяц.

2.4. Повышение должностных окладов в связи с наличием ученой степени производится как по основной, так и по совмещаемой должности (работе) в зависимости от объема фактически выполненной работы.

3. Повышение должностных окладов в связи с присвоением почетных званий

3.1. Врачам, имеющим почетное звание "Народный врач СССР", должностные оклады повышаются на 100 рублей в месяц.

Указанное повышение производится только по основной работе.

3.2. Должностные оклады врачей и провизоров, имеющих почетное звание "Заслуженный врач республики", "Заслуженный провизор республики" и другие республиканские почетные звания, повышаются в порядке и размерах, определяемых Правительствами республик.

4. Повышение должностных окладов работникам в связи с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда.

5.7. Размеры повышений, предусмотренных настоящим разделом (за исключением повышения за присвоение почетного звания "Народный врач СССР"), могут быть увеличены руководителями учреждений и организаций здравоохранения по согласованию с профсоюзными комитетами за счет и в пределах средств, направляемых на оплату труда.

5.8. Во всех случаях, когда в соответствии с действующими нормативными актами повышение должностных окладов (ставок) работников предусматривается в процентах (в том числе за работу в учреждениях здравоохранения других систем), абсолютный размер каждого повышения исчисляется из должностного оклада без учета других повышений, надбавок и выплат.

IV. ДОПЛАТЫ

1. Доплаты за работу в ночное время

1.1. Медицинским работникам, привлекаемым к работе в ночное время производится доплата в размере не менее 35 процентов часовой тарифной ставки (оклада) за каждый час работы в ночное время. Ночным временем считается время с 22 часов вечера до 6 часов утра.

2. Доплата за совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания и увеличение объема выполняемых работ

2.1. Доплата за совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания или увеличение объема выполняемых работ производится без ограничения их размера в пределах утвержденного фонда оплаты труда.

Перечень профессий и должностей работников, которым могут устанавливаться указанные доплаты и конкретный размер этих доплат, утверждается руководителем учреждения (организации) здравоохранения по согласованию с профсоюзным комитетом.

V. НАДБАВКИ

2. Надбавки за сложность, напряженность и высокое качество работы

2.1. Специалистам (в т.ч. руководителям), служащим и рабочим за применение в работе достижений науки и передовых методов труда, сложность, напряженность и высокое качество в работе или выполнение особо важных (срочных) работ устанавливаются надбавки в размере, определяемом администрацией учреждения или органом управления по подчиненности по согласованию с соответствующим профсоюзным комитетом. Указанные надбавки устанавливаются на определенный срок, по окончании которого администрация или орган управления по подчиненности принимает решение о сохранении надбавки или о ее отмене.

VII. ДРУГИЕ ВОПРОСЫ ОПЛАТЫ ТРУДА

ПЕРЕЧЕНЬ УЧРЕЖДЕНИЙ (ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ) И ДОЛЖНОСТЕЙ, РАБОТА В КОТОРЫХ ДАЕТ ПРАВО НА ПОВЫШЕНИЕ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ (СТАВОК) В СВЯЗИ С ОПАСНЫМИ ДЛЯ ЗДОРОВЬЯ И ОСОБО ТЯЖЕЛЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА

1. Учреждения, подразделения и должности с особо опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на повышение должностных окладов (ставок) на 35, 25 и 20 рублей

1.5. Детские ясли и санатории для детей с поражением центральной нервной системы с нарушением психики. Дома ребенка для детей с органическим поражением центральной нервной системы с нарушением психики.

1.8. Школы, школы-интернаты, санаторно-лесные школы, детские сады, ясли-сады и другие учреждения народного образования для детей с дефектами умственного развития и детей с поражением центральной нервной системы с нарушением психики.

2. Учреждения, подразделения и должности с опасными для здоровья и тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на повышение должностных окладов (ставок) на 22, 15 и 11 рублей

2.7. Дома-ребенка и группы в детских садах, детских яслях, яслях-садах, домах ребенка общего типа:

- для детей с туберкулезной интоксикацией, малыми и затихающими формами туберкулеза;

- для детей с нарушениями функции опорно-двигательного аппарата и другими дефектами физического развития без нарушения психики;

- для детей с органическим поражением центральной нервной системы, в т.ч. детскими церебральными параличами без нарушения психики;

- для детей с нарушениями слуха и речи (глухонемых, оглохших, тугоухих);

- для детей с нарушениями речи (заикающихся, с алалией и другими нарушениями речи);

- для детей с нарушением зрения (слепых, слабовидящих).

2.21. Детские дома для слепо-глухонемых детей и детей с дефектами слуха и речи.

2.22. Санаторные школы-интернаты, лесные школы, детские ясли-сады, детские сады, детские дома для больных туберкулезом.

Школы-интернаты, детские ясли, ясли-сады для детей с дефектами слуха и речи.

Профессионально-технические учебные заведения по подготовке рабочих из числа глухонемых.

Школы, школы-интернаты, санаторно-лесные школы, детские сады, ясли-сады для детей с поражением центральной нервной системы с нарушением функции опорно-двигательного аппарата.

(Одновременно Гособразование СССР сообщает, что согласно письму Минздрава СССР от 01.04.91 N 02-14/16-14 условия оплаты труда медицинских работников, которые не изменены Постановлением Госкомтруда СССР от 20 марта 1991 г. N 70, сохраняются. Следовательно, за медицинскими работниками детских домов и школ-интернатов для детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, сохраняется повышение должностных окладов на 20 процентов, а за медицинскими работниками специальных школ для детей и подростков, нуждающихся в особых условиях воспитания, - на 30 процентов. Врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу детских домов для детей: нуждающихся в длительном лечении, имеющих недостатки в физическом или умственном развитии, типы которых названы выше, а также в школах-интернатах для таких детей, если они полностью укомплектованы детьми-сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей, должностные оклады повышаются по двум основаниям: на 20 процентов - за работу в учреждениях для детей-сирот и на сумму в абсолютных рублях - в зависимости от типа учреждения. Должностной оклад первоначально повышается на сумму, предусмотренную в процентах, а затем на сумму, предусмотренную в абсолютных рублях. Указанные повышения в результате образуют новый размер должностного оклада.)

Приложение N 6

ОПЛАТА ТРУДА РАБОТНИКОВ КУХНИ

Должностные оклады шеф-поваров, работающих в учреждениях народного образования, при объеме работы столовых и кухонь (среднемесячной сумме ассигнований на питание обслуживаемых контингентов) от 3 до 5 тысяч рублей устанавливаются в размере 210 - 250 рублей в месяц, а при объеме свыше 5 тысяч рублей - 230 - 270 рублей в месяц.

При этом шеф-повара от работы в качестве поваров не освобождаются.

В столовых и кухнях с объемом работы (среднемесячной суммой ассигнований на питание обслуживаемых контингентов) до 3 тысяч рублей в месяц одному из поваров производится доплата в размере до 20 процентов ставки за выполнение обязанностей шеф-повара.

Часовые тарифные ставки для рабочих предприятий общественного питания устанавливаются в следующих размерах:

                                                      (в копейках)

Примечания.

1. Для поваров применяются часовые тарифные ставки с III разряда и выше. Тарифные ставки по I и II разряду применяются для кухонных рабочих.

2. В соответствии с Примерным перечнем работ с тяжелыми и вредными условиями труда, на которых могут устанавливаться доплаты работникам за условия труда, и Положением об оценке условий труда для определения доплат, утвержденными Минторгом СССР 24.01.89 (письмо N 014-75), поварам (шеф-поварам, которые в учреждениях народного образования не освобождаются от работы в качестве повара) и кухонным рабочим за работу у горячих плит, электро-жаровых шкафов, кондитерских и паромасляных печей и других аппаратов для жарения и выпечки; за работу, связанную с погрузкой и разгрузкой, разделкой, обрезкой мяса, рыбы, резкой и чисткой лука, опалкой птицы; мойкой посуды, тары и технологического оборудования вручную с применением кислот, щелочей и других химических веществ и другую работу с тяжелыми и вредными условиями труда, предусмотренную указанным выше Примерным перечнем, устанавливаются доплаты в размере до 12 процентов тарифной ставки. Конкретные размеры доплат устанавливаются администрацией учреждения по согласованию с профсоюзным комитетом в зависимости от вредности и тяжести условий труда и продолжительности работы в этих условиях.

Приложение N 7

ОПЛАТА ТРУДА РАБОЧИХ

Оплата труда рабочих, занятых в учебно-воспитательных учреждениях, производится по часовым тарифным ставкам или месячным окладам.

ЧАСОВЫЕ ТАРИФНЫЕ СТАВКИ РАБОЧИХ ПРИ СЕМИЧАСОВОМ РАБОЧЕМ ДНЕ (В РУБЛЯХ)

-----------------------------------+------------------------------
¦                                  ¦           Разряды           ¦
¦                                  +----+----T----+----T----+----+
¦                                  ¦ I  ¦ II ¦III ¦ IV ¦ V  ¦ VI ¦
+----------------------------------+----+----+----+----+----+----+
¦Ремонт и обслуживание оборудования¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦
¦котельных, электрических и тепло- ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦
¦вых сетей, машин, механизмов,     ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦
¦приборов и другого оборудования:  ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦
¦а) на работах с нормальными       ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦
¦условиями труда:                  ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦
¦  для сдельщиков                  ¦0,87¦0,92¦0,98¦1,50¦1,17¦1,29¦
¦  для повременщиков               ¦0,84¦0,88¦0,94¦1,06¦1,10¦1,23¦
¦б) на работах с тяжелыми и        ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦
¦вредными условиями труда:         ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦
¦  для сдельщиков                  ¦0,94¦0,99¦1,06¦1,14¦1,26¦1,41¦
¦  для повременщиков               ¦0,90¦0,95¦1,01¦1,09¦1,20¦1,34¦
-----------------------------------+----+----+----+----+----+-----

Разряды рабочих и работ определяются по действующим тарифно-квалификационным справочникам.

Высококвалифицированным рабочим, занятым на особо важных и ответственных работах, могут устанавливаться месячные оклады взамен тарифных ставок в размере до 310 рублей.

Месячные должностные оклады для отдельных профессий рабочих-повременщиков, занятых в учреждениях и организациях народного образования, установлены в следующих размерах:

--------------------------------------+---------------------------
¦       Наименование профессий        ¦Месячные оклады (в рублях)¦
+-------------------------------------+--------------------------+
¦Банщик                               ¦150                       ¦
¦Береговой: матрос, рабочий           ¦150 - 160                 ¦
¦Береговой: матрос, рабочий (старший) ¦160 - 170                 ¦
¦Водитель самоходных механизмов       ¦160 - 170                 ¦
¦Водитель транспортно-уборочных машин ¦170 - 180                 ¦
¦Водитель электро- и автотележки      ¦160 - 170                 ¦
¦Возчик                               ¦150 - 160                 ¦
¦Гардеробщик                          ¦140                       ¦
¦Дворник                              ¦150 - 160                 ¦
¦Зоолаборант серпентария              ¦170 - 190                 ¦
¦Истопник                             ¦140 - 150                 ¦
¦Кастелянша                           ¦150 - 160                 ¦
¦Киномеханики:                        ¦                          ¦
¦  I категории                        ¦260                       ¦
¦  II категории                       ¦240                       ¦
¦  III категории                      ¦220                       ¦
¦Кладовщик                            ¦150 - 170                 ¦
¦Кладовщик (старший)                  ¦170 - 180                 ¦
¦Кладовщик, занятый на складах кислот ¦170 - 190                 ¦
¦и химикатов                          ¦                          ¦
¦Конюх                                ¦150 - 160                 ¦
¦Кубовщик, курьер, кучер              ¦140                       ¦
¦Лесник                               ¦170 - 180                 ¦
¦Лифтер                               ¦140 - 150                 ¦
¦Лифтер при скорости движения лифтов: ¦                          ¦
¦  от 2,5 до 5 метров в сек.          ¦160                       ¦
¦  от 5 до 7 метров в сек.            ¦170                       ¦
¦  свыше 7 метров в сек.              ¦180                       ¦
¦Матрос-спасатель                     ¦160 - 170                 ¦
¦Машинист по стирке и ремонту         ¦160 - 180                 ¦
¦спецодежды (белья)                   ¦                          ¦
¦Машинист сцены:                      ¦                          ¦
¦  I категории                        ¦260                       ¦
¦  II категории                       ¦240                       ¦
¦  III категории                      ¦220                       ¦
¦Монтировщик сцены                    ¦200                       ¦
¦Монтажник фильмокопий                ¦160 - 170                 ¦
¦Обработчик информационного материала ¦150 - 160                 ¦
¦Оператор пульта управления           ¦                          ¦
¦киноустановки:                       ¦                          ¦
¦  I категории                        ¦160 - 180                 ¦
¦  II категории                       ¦160 - 170                 ¦
¦Оператор аппаратов микрофильмирования¦170 - 190                 ¦
¦и копирования                        ¦                          ¦
¦Оператор вычислительных машин:       ¦                          ¦
¦  I категории                        ¦180 - 200                 ¦
¦  II категории                       ¦170 - 190                 ¦
¦Оператор копировальных и             ¦                          ¦
¦множительных машин:                  ¦                          ¦
¦  при получении копий на бумаге      ¦160 - 180                 ¦
¦  при изготовлении печатных форм с   ¦190                       ¦
¦  текстовых и штриховых оригиналов   ¦                          ¦
¦  при изготовлении печатных форм с   ¦200                       ¦
¦  оригиналов, содержащих полутоновые ¦                          ¦
¦  и растровые изображения            ¦                          ¦
¦Оператор электронно-вычислительных   ¦190 - 210                 ¦
¦машин                                ¦                          ¦
¦Оператор электронно-вычислительных   ¦200 - 220                 ¦
¦машин (старший)                      ¦                          ¦
¦Парикмахер                           ¦170 - 180                 ¦
¦Переплетчик документов               ¦160 - 170                 ¦
¦Подборщик справочного и              ¦160 - 170                 ¦
¦информационного материала            ¦                          ¦
¦Подсобный (транспортный) рабочий     ¦150 - 160                 ¦
¦Полотер                              ¦50                        ¦
¦Полотер, занятый натиркой полов из   ¦160 - 170                 ¦
¦ценных пород древесины               ¦                          ¦
¦Рабочий по благоустройству населенных¦190 - 210                 ¦
¦пунктов (на работах по удалению      ¦                          ¦
¦нечистот вручную)                    ¦                          ¦
¦Рабочий по уходу за хищными животными¦240                       ¦
¦Рабочий по уходу за животными        ¦200                       ¦
¦Ремонтировщик высотных частей здания ¦180 - 210                 ¦
¦Ремонтировщик-настройщик музыкальных ¦240                       ¦
¦инструментов                         ¦                          ¦
¦Ремонтировщик спортивного оружия     ¦190 - 210                 ¦
¦Ремонтировщик спортивных судов       ¦190 - 210                 ¦
¦Реставратор фильмокопий, книг,       ¦220                       ¦
¦рукописей, фотодокументов            ¦                          ¦
¦Садовник                             ¦150 - 160                 ¦
¦Сатураторщик                         ¦140                       ¦
¦Светокопировщик                      ¦150 - 160                 ¦
¦Стеклографист (ротаторщик)           ¦150 - 160                 ¦
¦Стеклопротирщик                      ¦150 - 160                 ¦
¦Уборщик мусоропроводов               ¦160 - 170                 ¦
¦Уборщик помещений, занятый в         ¦150 - 160                 ¦
¦учреждениях народного образования    ¦                          ¦
¦Уборщик территорий                   ¦150 - 160                 ¦
¦Фильмопроверщик:                     ¦                          ¦
¦  I категории                        ¦240                       ¦
¦  II категории                       ¦220                       ¦
¦  III категории                      ¦200                       ¦
¦Швейцар                              ¦140                       ¦
¦Швея по ремонту одежды и белья       ¦160 - 170                 ¦
¦Электроосветитель                    ¦160 - 180                 ¦
--------------------------------------+---------------------------

Примечания:

1. Месячные оклады машинистов по стирке и ремонту спецодежды (белья), кладовщиков на складах кислот и химикатов установлены с учетом вредных условий труда.

2. Месячные оклады уборщиков помещений, использующих дезинфицирующие средства, а также занятых уборкой общественных туалетов, повышаются на 10 процентов.

3. Стеклопротирщикам при выполнении работ в высотных зданиях свыше 12 этажей и в труднодоступных местах для протирки стекол месячные оклады устанавливаются в размере 150 - 190 рублей.

Приложение N 8

ЧАСОВЫЕ ТАРИФНЫЕ СТАВКИ ДЛЯ ВОДИТЕЛЕЙ АВТОМОБИЛЕЙ УЧРЕЖДЕНИЙ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ПРИ СЕМИЧАСОВОМ РАБОЧЕМ ДНЕ (В КОПЕЙКАХ)

1. Водители грузовых автомобилей

------------------+---------------------+-------------------------
¦Грузоподъемность ¦      I группа       ¦        II группа       ¦
¦   автомобилей   +---------------------+------------------------+
¦   (в тоннах)    ¦ Бортовые автомобили ¦  Специализированные и  ¦
¦                 ¦и автомобили-фургоны ¦ специальные автомобили:¦
¦                 ¦ общего назначения   ¦  самосвалы, цистерны,  ¦
¦                 ¦                     ¦фургоны, автокраны и др.¦
+-----------------+---------------------+------------------------+
¦До 0,5           ¦-                    ¦98                      ¦
¦Свыше 0,5 до 1,5 ¦98                   ¦100                     ¦
¦Свыше 1,5 до 3   ¦100                  ¦103                     ¦
¦Свыше 3 до 5     ¦103                  ¦107                     ¦
¦Свыше 5 до 7     ¦107                  ¦110                     ¦
¦Свыше 7 до 10    ¦110                  ¦114                     ¦
¦Свыше 10 до 20   ¦114                  ¦120                     ¦
¦Свыше 20 до 40   ¦120                  ¦129                     ¦
------------------+---------------------+-------------------------

2. Водители легковых автомобилей (в том числе специальных)

--------------------+-----------------+---------------------------
¦       Класс       ¦  Рабочий объем  ¦ Часовые тарифные ставки  ¦
¦    автомобиля     ¦    двигателя    +-------+------------------+
¦                   ¦   (в литрах)    ¦ общие ¦  на санитарных   ¦
¦                   ¦                 ¦       ¦автомобилях (кроме¦
¦                   ¦                 ¦       ¦скорой медицинской¦
¦                   ¦                 ¦       ¦     помощи)      ¦
+-------------------+-----------------+-------+------------------+
¦Особо малый и малый¦до 1,8           ¦98     ¦103               ¦
¦Средний            ¦свыше 1,8 до 3,5 ¦100    ¦107               ¦
¦Большой            ¦свыше 3,5        ¦103    ¦110               ¦
--------------------+-----------------+-------+-------------------

3. Водители автомобилей скорой медицинской помощи и оперативных автомобилей со специальным звуковым сигналом (типа "Сирена")

--------------------------+---------------------+-----------------
¦    Класс автомобиля     ¦    Рабочий объем    ¦Часовые тарифные¦
¦                         ¦двигателя (в литрах) ¦     ставки     ¦
+-------------------------+---------------------+----------------+
¦            1            ¦          2          ¦       3        ¦
+-------------------------+---------------------+----------------+
¦Особо малый и малый      ¦до 1,8               ¦107             ¦
¦Средний (а также автобусы¦свыше 1,8 до 3,5     ¦110             ¦
¦специальные и скорой     ¦                     ¦                ¦
¦медицинской помощи)      ¦                     ¦                ¦
+-------------------------+---------------------+----------------+
¦Большой (а также автобусы¦свыше 3,5            ¦114             ¦
¦специальные и скорой     ¦                     ¦                ¦
¦медицинской помощи)      ¦                     ¦                ¦
--------------------------+---------------------+-----------------

4. Водители автобусов (в том числе специальных)

------------+-------------------+---------------------------------
¦   Класс   ¦    Габаритная     ¦            Часовые             ¦
¦ автобуса  ¦  длина автобусов  ¦        тарифные ставки         ¦
¦           ¦    (в метрах)     +-----+--------------------------+
¦           ¦                   ¦общие¦при работе на экскурсион- ¦
¦           ¦                   ¦     ¦ных маршрутах в столицах  ¦
¦           ¦                   ¦     ¦союзных республик и других¦
¦           ¦                   ¦     ¦городах с численностью на-¦
¦           ¦                   ¦     ¦селения 500 тыс. человек и¦
¦           ¦                   ¦     ¦более, на санитарных авто-¦
¦           ¦                   ¦     ¦бусах (кроме скорой меди- ¦
¦           ¦                   ¦     ¦цинской помощи)           ¦
+-----------+-------------------+-----+--------------------------+
¦Особо малый¦до 5               ¦101  ¦107                       ¦
¦Малый      ¦а) свыше 5 до 6,5  ¦104  ¦112                       ¦
¦           ¦б) свыше 6,5 до 7,5¦112  ¦120                       ¦
¦Средний    ¦свыше 7,5 до 9,5   ¦120  ¦129                       ¦
¦Большой    ¦а) свыше 9,5 до 11 ¦129  ¦139                       ¦
¦           ¦б) свыше 11 до 12  ¦134  ¦144                       ¦
¦           ¦в) свыше 12 до 15  ¦139  ¦150                       ¦
¦           ¦г) свыше 15 до 18  ¦144  ¦156                       ¦
¦           ¦д) свыше 18        ¦150  ¦162                       ¦
------------+-------------------+-----+---------------------------

5. Часовая тарифная ставка водителей мотоциклов, мотороллеров и мотонартов составляет 93 коп.

Примечания.

1. Тарифные ставки водителей автомобилей, автобусов, мотоциклов, мотороллеров, работающих в городах Москве и Ленинграде, повышаются на 10 процентов.

2. Водителям грузовых и легковых автомобилей, автобусов выплачивается ежемесячная надбавка за классность в следующих размерах:

- водителям 2-го класса - 10 процентов; водителям 1 класса - 25 процентов установленной тарифной ставки за отработанное в качестве водителя время.

3. Руководители учреждений по согласованию с профсоюзным комитетом могут вводить ненормированный рабочий день с доплатой до 25 процентов месячной тарифной ставки за отработанное время для водителей легковых автомобилей, автомобилей скорой медицинской помощи.

Комментарии
Комментирование через социальные сервисы Facebook и Вконтакте: