АДМИНИСТРАЦИЯ ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 21 июля 2006 г. N 187-па
О ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ ДЕНЕЖНЫХ ВЫПЛАТАХ МЕДИЦИНСКОМУ ПЕРСОНАЛУ
ФЕЛЬДШЕРСКО-АКУШЕРСКИХ ПУНКТОВ, ВРАЧАМ, ФЕЛЬДШЕРАМ
И МЕДИЦИНСКИМ СЕСТРАМ СТАНЦИЙ, ОТДЕЛЕНИЙ
СКОРОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ
В целях обеспечения предоставления дополнительных денежных
выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов,
врачам, фельдшерам и медицинским сестрам станций, отделений скорой
медицинской помощи Администрация Тверской области постановляет:
1. Утвердить Положение о порядке, размере и условиях
осуществления дополнительных денежных выплат медицинскому
персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и
медицинским сестрам станций, отделений скорой медицинской помощи
(приложение 1).
2. Утвердить Критерии качества деятельности работников
фельдшерско-акушерских пунктов и станций (отделений) скорой
медицинской помощи (приложение 2).
3. Установить распределение субсидий бюджетам муниципальных
образований Тверской области на дополнительные денежные выплаты
медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам,
фельдшерам и медицинским сестрам станций, отделений скорой помощи
(далее - распределение субсидий) согласно приложению 3.
4. Утвердить форму дополнительного соглашения к трудовому
договору о выполнении обязанностей по повышению качества
оказываемой медицинской помощи с дополнительной оплатой
(приложение 4).
5. Департаменту здравоохранения Тверской области (Цезарь А.Е.)
в срок до 15 августа 2006 года сформировать регистр медицинского
персонала фельдшерско-акушерских пунктов, врачей, фельдшеров и
медицинских сестер станций, отделений скорой медицинской помощи.
6. Департаменту финансов Тверской области (Толоко В.Б.):
6.1. Осуществлять перечисление субсидий бюджетам муниципальных
образований Тверской области на дополнительные денежные выплаты
медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам,
фельдшерам и медицинским сестрам станций, отделений скорой помощи
в соответствии с распределением субсидий, установленным
приложением 3 к настоящему Постановлению;
6.2. В срок до 31 октября 2006 года внести соответствующие
изменения в Закон Тверской области от 28.12.2005 N 169-ЗО "Об
областном бюджете Тверской области на 2006 год".
7. Контроль за исполнением пункта 5 настоящего Постановления
возложить на заместителя Губернатора Тверской области Пищулину
О.И., пункта 6 - на заместителя Губернатора Тверской области
Толоко В.Б.
8. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его
официального опубликования и распространяет свое действие на
правоотношения, возникшие с 1 июля 2006 года.
Губернатор Тверской области
Д.В.ЗЕЛЕНИН
Приложение 1
Утверждено Постановлением
администрации Тверской области
от 21 июля 2006 г. N 187-па
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке, размере и условиях осуществления
дополнительных денежных выплат медицинскому персоналу
фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам
и медицинским сестрам станций, отделений
скорой медицинской помощи
1. Настоящее Положение определяет порядок, размер и условия
осуществления дополнительных денежных выплат медицинскому
персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и
медицинским сестрам станций, отделений скорой медицинской помощи
за счет средств федерального бюджета.
2. Денежные выплаты предоставляются медицинскому персоналу
фельдшерско-акушерских пунктов - заведующим фельдшерско-акушерских
пунктов, фельдшерам, акушеркам, медицинским сестрам (в том числе
патронажным медицинским сестрам) и врачам, фельдшерам (акушеркам),
медицинским сестрам станций, отделений скорой медицинской помощи,
работающим по основной должности, пропорционально отработанному
времени одновременно с основной заработной платой при выполнении
критериев качества деятельности.
3. Размер выплат устанавливается:
- 5000 рублей - врачам станций, отделений скорой медицинской
помощи;
- 3500 рублей - фельдшерам (акушеркам), работающим в
фельдшерско-акушерских пунктах и станциях, отделениях скорой
медицинской помощи;
- 2500 рублей - медицинским сестрам, работающим в фельдшерско-
акушерских пунктах и станциях, отделениях скорой медицинской
помощи.
4. При определении размера субсидий учитываются:
- количество врачей, фельдшеров (акушерок) и медицинских
сестер, имеющих право на получение указанной выплаты;
- размер вознаграждений, установленных пунктом 3 настоящего
Положения;
- отчисления по единому социальному налогу, страховым взносам
на обязательное пенсионное страхование и страховым взносам по
обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на
производстве и профессиональных заболеваний.
5. При осуществлении денежных выплат указанным категориям
медицинского персонала учитываются расходы по оплате отпускных,
командировочных и т.д.
6. Распорядителем средств областного бюджета, предусмотренных
на денежные выплаты медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских
пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам станций,
отделений скорой медицинской помощи, является департамент финансов
Тверской области, получателями средств - муниципальные образования
Тверской области.
7. Департамент финансов Тверской области осуществляет
перечисление средств на указанные цели в пределах средств,
поступивших из федерального бюджета, и на основании Сводного
реестра распределения субсидий между муниципальными образованиями
на получение денежных выплат медицинским персоналом фельдшерско-
акушерских пунктов и скорой медицинской помощи, представленного
департаментом здравоохранения Тверской области в срок не позднее
20 числа текущего месяца по форме согласно приложению 1.
Финансирование расходов осуществляется ежемесячно согласно
сводной бюджетной росписи и лимитам бюджетных обязательств.
Департамент финансов Тверской области перечисляет субсидию на
денежные выплаты медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских
пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам станций,
отделений скорой медицинской помощи на счета бюджетов
муниципальных образований Тверской области.
Финансовые органы муниципальных образований в течение
следующего рабочего дня после поступления указанных средств
направляют их на счета центральных районных больниц или учреждений
здравоохранения, обслуживающих фельдшерско-акушерские пункты,
учреждения и подразделения скорой медицинской помощи.
8. Муниципальные образования Тверской области ежемесячно в срок
до 10 числа представляют в департамент здравоохранения Тверской
области Отчет об использовании субсидий на денежные выплаты
медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам,
фельдшерам и медицинским сестрам станций, отделений скорой
медицинской помощи по форме согласно приложению 2. Департамент
здравоохранения Тверской области ежемесячно в срок до 15 числа
представляет в департамент финансов Тверской области Сводный отчет
об использовании субсидий на денежные выплаты медицинскому
персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и
медицинским сестрам станций, отделений скорой медицинской помощи
по форме согласно приложению 3.
9. Муниципальные образования Тверской области ежемесячно, в
срок до 15 числа, представляют в департамент здравоохранения
Тверской области Заявку на получение субсидий на денежные выплаты
медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам,
фельдшерам и медицинским сестрам станций, отделений скорой
медицинской помощи по форме согласно приложению 4 и при
необходимости - расчет с указанием категорий персонала на расходы,
указанные в пункте 5 настоящего Положения. При невыполнении
критериев качества выполняемой работы муниципальными образованиями
Тверской области заполняется графа 17 и при направлении заявки на
перечисление средств дополнительно представляется пояснительная
записка с подробным указанием причин, приведших к уменьшению суммы
выплаты.
Оценка деятельности по критериям качества фельдшерско-
акушерских пунктов и станций, отделений скорой медицинской помощи
производится главным врачом района.
10. В случае использования полученных средств не в полном
объеме сумма заявки на следующий месяц уменьшается на сумму,
равную размеру неосвоенных денежных средств.
11. В случае представления заявки и отчета не по установленной
форме и не в установленные сроки заявка департаментом
здравоохранения Тверской области не оформляется.
12. Муниципальные образования Тверской области обеспечивают
целевое направление субсидий, полученных на осуществление денежных
выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов,
врачам, фельдшерам и медицинским сестрам станций, отделений скорой
медицинской помощи.
13. Контроль за целевым использованием средств осуществляется
департаментом здравоохранения Тверской области, департаментом
финансов Тверской области и администрациями муниципальных
образований Тверской области.
14. В соответствии со статьями 282, 283, 288 Бюджетного кодекса
Российской Федерации и статьей 60 Закона Тверской области от
14.07.2003 N 46-ЗО "Об административных правонарушениях" к
получателю, допустившему нецелевое использование средств, могут
быть применены меры административной ответственности.
Приложение 1
к Положению о порядке, размере и условиях
осуществления дополнительных денежных выплат
медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских
пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам
станций, отделений скорой медицинской помощи
Сводный реестр
распределения субсидий между муниципальными образованиями
на получение денежных выплат медицинским персоналом
фельдшерско-акушерских пунктов и скорой медицинской помощи
на ______________ (период)
-------T--------------------------T------------------------------------T-------T-----T--------T----T--------T----¬
¦Наиме-¦ Фельдшерско-акушерские ¦ Учреждения и отделения скорой ¦Объем ¦Нало-¦Объем ¦Ито-¦Объем ¦Все-¦
¦нова- ¦ пункты ¦ медицинской помощи ¦средств¦говые¦средств,¦го- ¦средств,¦го к¦
¦ние +----------T---------------+---------------T--------------------+на осу-¦от- ¦не ¦вая ¦предла- ¦пе- ¦
¦муни- ¦числен- ¦ сумма выплат, ¦ численность, ¦ сумма выплат, ¦ществ- ¦чис- ¦исполь- ¦сум-¦гаемых к¦ре- ¦
¦ципа- ¦ность, ¦ тыс. руб. ¦ чел. ¦ тыс. руб. ¦ление ¦ления¦зованных¦ма ¦уменьше-¦чис-¦
¦льного¦чел. ¦ ¦ ¦ ¦денеж- ¦и ¦в преды-¦вып-¦нию в ¦ле- ¦
¦обра- +-----T----+-----T----T----+----T-----T----+----T-----T----T----+ных ¦стра-¦дущем ¦лат,¦связи с ¦нию,¦
¦зова- ¦Фель-¦Мед.¦Фель-¦Мед.¦Ито-¦Вра-¦Фель-¦Мед.¦Вра-¦Фель-¦Мед.¦Ито-¦выплат,¦ховые¦месяце, ¦тыс.¦невыпол-¦тыс.¦
¦ния ¦дшеры¦сес-¦дшеры¦сес-¦го ¦чи ¦дшеры¦сес-¦чи ¦дшеры¦сес-¦го ¦тыс. ¦взно-¦тыс. ¦руб.¦нением ¦руб.¦
¦Твер- ¦ ¦тры ¦ ¦тры ¦ ¦ ¦ ¦тры ¦ ¦ ¦тры ¦ ¦руб. ¦сы, ¦руб. ¦ ¦крите- ¦ ¦
¦ской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тыс. ¦ ¦ ¦риев ¦ ¦
¦облас-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦руб. ¦ ¦ ¦качества¦ ¦
¦ти ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦работы, ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тыс. ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦руб. ¦ ¦
+------+-----+----+-----+----+----+----+-----+----+----+-----+----+----+-------+-----+--------+----+--------+----+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦ 12 ¦ 13 ¦ 14 ¦ 15 ¦ 16 ¦ 17 ¦ 18 ¦ 19 ¦
+------+-----+----+-----+----+----+----+-----+----+----+-----+----+----+-------+-----+--------+----+--------+----+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------+-----+----+-----+----+----+----+-----+----+----+-----+----+----+-------+-----+--------+----+--------+----+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L------+-----+----+-----+----+----+----+-----+----+----+-----+----+----+-------+-----+--------+----+--------+-----
Начальник департамента
здравоохранения Тверской области __________ ______________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Приложение 2
к Положению о порядке, размере и условиях
осуществления дополнительных денежных выплат
медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских
пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам
станций, отделений скорой медицинской помощи
Отчет
об использовании субсидий на денежные выплаты медицинскому
персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам,
фельдшерам и медицинским сестрам станций,
отделений скорой медицинской помощи
по _________________________ (город, район)
на ___________________ (месяц)
---------------------------T------------------------------------T------T-----T--------¬
¦ Фельдшерско-акушерские ¦ Учреждения и отделения скорой ¦Всего ¦Полу-¦Объем ¦
¦ пункты ¦ медицинской помощи ¦израс-¦чено ¦неиспо- ¦
+----------T---------------+---------------T--------------------+ходо- ¦суб- ¦льзован-¦
¦числен- ¦сумма осущест- ¦ численность, ¦сумма осуществленных¦вано, ¦сидий¦ных ¦
¦ность, ¦вленных выплат,¦ чел. ¦ выплат, тыс. руб. ¦тыс. ¦из ¦средств,¦
¦чел. ¦тыс. руб. ¦ ¦ ¦руб. ¦об- ¦тыс. ¦
+-----T----+-----T----T----+----T-----T----+----T-----T----T----+ ¦ласт-¦руб. ¦
¦Фель-¦Мед.¦Фель-¦Мед.¦Ито-¦Вра-¦Фель-¦Мед.¦Вра-¦Фель-¦Мед.¦Ито-¦ ¦ного ¦ ¦
¦дшеры¦сес-¦дшеры¦сес-¦го ¦чи ¦дшеры¦сес-¦чи ¦дшеры¦сес-¦го ¦ ¦бюд- ¦ ¦
¦ ¦тры ¦ ¦тры ¦ ¦ ¦ ¦тры ¦ ¦ ¦тры ¦ ¦ ¦жета,¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тыс. ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦руб. ¦ ¦
+-----+----+-----+----+----+----+-----+----+----+-----+----+----+------+-----+--------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦ 12 ¦ 13 ¦ 14 ¦ 15 ¦
+-----+----+-----+----+----+----+-----+----+----+-----+----+----+------+-----+--------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L-----+----+-----+----+----+----+-----+----+----+-----+----+----+------+-----+---------
Глава администрации
муниципального образования
Тверской области _________________ _____________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Заведующий финансовым отделом
администрации муниципального образования
Тверской области ____________________
Приложение 3
к Положению о порядке, размере и условиях
осуществления дополнительных денежных выплат
медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских
пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам
станций, отделений скорой медицинской помощи
Сводный отчет
об использовании субсидий на денежные выплаты медицинскому
персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам,
фельдшерам и медицинским сестрам станций,
отделений скорой медицинской помощи
на ___________________ (месяц)
-------T--------------------------T------------------------------------T------T-----T--------¬
¦Наиме-¦ Фельдшерско-акушерские ¦ Учреждения и отделения скорой ¦Всего ¦Полу-¦Объем ¦
¦нова- ¦ пункты ¦ медицинской помощи ¦израс-¦чено ¦неиспо- ¦
¦ние +----------T---------------+---------------T--------------------+ходо- ¦суб- ¦льзован-¦
¦муни- ¦числен- ¦сумма осущест- ¦ численность, ¦сумма осуществленных¦вано, ¦сидий¦ных ¦
¦ципа- ¦ность, ¦вленных выплат,¦ чел. ¦ выплат, тыс. руб. ¦тыс. ¦из ¦средств,¦
¦льного¦чел. ¦тыс. руб. ¦ ¦ ¦руб. ¦об- ¦тыс. ¦
¦обра- +-----T----+-----T----T----+----T-----T----+----T-----T----T----+ ¦ласт-¦руб. ¦
¦зова- ¦Фель-¦Мед.¦Фель-¦Мед.¦Ито-¦Вра-¦Фель-¦Мед.¦Вра-¦Фель-¦Мед.¦Ито-¦ ¦ного ¦ ¦
¦ния ¦дшеры¦сес-¦дшеры¦сес-¦го ¦чи ¦дшеры¦сес-¦чи ¦дшеры¦сес-¦го ¦ ¦бюд- ¦ ¦
¦Твер- ¦ ¦тры ¦ ¦тры ¦ ¦ ¦ ¦тры ¦ ¦ ¦тры ¦ ¦ ¦жета,¦ ¦
¦ской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тыс. ¦ ¦
¦облас-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦руб. ¦ ¦
¦ти ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------+-----+----+-----+----+----+----+-----+----+----+-----+----+----+------+-----+--------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦ 12 ¦ 13 ¦ 14 ¦ 15 ¦ 16 ¦
+------+-----+----+-----+----+----+----+-----+----+----+-----+----+----+------+-----+--------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L------+-----+----+-----+----+----+----+-----+----+----+-----+----+----+------+-----+---------
Начальник департамента
здравоохранения Тверской области ___________ _____________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Приложение 4
к Положению о порядке, размере и условиях
осуществления дополнительных денежных выплат
медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских
пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам
станций, отделений скорой медицинской помощи
Заявка
на получение субсидий на денежные выплаты медицинскому
персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам,
фельдшерам и медицинским сестрам станций,
отделений скорой медицинской помощи
по _________________________ (город, район)
на ____________ (месяц)
---------------------------T------------------------------------T-------T-----T--------T----T--------T---------¬
¦ Фельдшерско-акушерские ¦ Учреждения и отделения скорой ¦Объем ¦Нало-¦Объем ¦Ито-¦Объем ¦Всего к ¦
¦ пункты ¦ медицинской помощи ¦средств¦говые¦средств,¦го- ¦средств,¦перечис- ¦
+----------T---------------+---------------T--------------------+на осу-¦от- ¦не ¦вая ¦предла- ¦лению, ¦
¦числен- ¦ сумма выплат, ¦ численность, ¦ сумма выплат, ¦ществ- ¦чис- ¦исполь- ¦сум-¦гаемых к¦тыс. руб.¦
¦ность, ¦ тыс. руб. ¦ чел. ¦ тыс. руб. ¦ление ¦ления¦зованных¦ма ¦уменьше-¦ ¦
¦чел. ¦ ¦ ¦ ¦денеж- ¦и ¦в преды-¦вып-¦нию в ¦ ¦
+-----T----+-----T----T----+----T-----T----+----T-----T----T----+ных ¦стра-¦дущем ¦лат,¦связи с ¦ ¦
¦Фель-¦Мед.¦Фель-¦Мед.¦Ито-¦Вра-¦Фель-¦Мед.¦Вра-¦Фель-¦Мед.¦Ито-¦выплат,¦ховые¦месяце, ¦тыс.¦невыпол-¦ ¦
¦дшеры¦сес-¦дшеры¦сес-¦го ¦чи ¦дшеры¦сес-¦чи ¦дшеры¦сес-¦го ¦тыс. ¦взно-¦тыс. ¦руб.¦нением ¦ ¦
¦ ¦тры ¦ ¦тры ¦ ¦ ¦ ¦тры ¦ ¦ ¦тры ¦ ¦руб. ¦сы, ¦руб. ¦ ¦крите- ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тыс. ¦ ¦ ¦риев ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦руб. ¦ ¦ ¦качества¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦работы, ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тыс. ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦руб. ¦ ¦
+-----+----+-----+----+----+----+-----+----+----+-----+----+----+-------+-----+--------+----+--------+---------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦ 12 ¦ 13 ¦ 14 ¦ 15 ¦ 16 ¦ 17 ¦ 18 ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦(= гр. 16¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦- гр. 17)¦
+-----+----+-----+----+----+----+-----+----+----+-----+----+----+-------+-----+--------+----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+----+-----+----+----+----+-----+----+----+-----+----+----+-------+-----+--------+----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L-----+----+-----+----+----+----+-----+----+----+-----+----+----+-------+-----+--------+----+--------+----------
Глава администрации
муниципального образования
Тверской области ________________ ______________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Приложение 2
Утверждены Постановлением
администрации Тверской области
от 21 июля 2006 г. N 187-па
КРИТЕРИИ
качества деятельности работников
фельдшерско-акушерских пунктов (ФАП) и станций
(отделений) скорой медицинской помощи
----T-------------------------T---------------------T---------------¬
¦ N ¦ Наименование критерия ¦Требования к критерию¦ Размер ¦
¦п/п¦ качества деятельности ¦качества деятельности¦ уменьшения ¦
¦ ¦ ¦ ¦оплаты в случае¦
¦ ¦ ¦ ¦ невыполнения ¦
¦ ¦ ¦ ¦ требований к ¦
¦ ¦ ¦ ¦ критерию ¦
¦ ¦ ¦ ¦ качества ¦
¦ ¦ ¦ ¦ деятельности ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ Критерии качества работы заведующих ФАПами - фельдшеров ¦
¦ (акушерок, медицинских сестер) ¦
+-------------------------------------------------------------------+
¦ 1. Показатели здоровья населения ¦
+---T-------------------------T---------------------T---------------+
¦ 1.¦Младенческая смертность ¦Отсутствие смертности¦ 10% ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 2.¦Материнская смертность ¦Отсутствие смертности¦ 10% ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 3.¦Смертность на дому при¦Отсутствие смертности¦5% (за один¦
¦ ¦туберкулезе ¦ ¦случай) ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 4.¦Смертность на дому при¦Отсутствие смертности¦5% (за один¦
¦ ¦сахарном диабете ¦ ¦случай) ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 2. Охват профилактическими осмотрами ¦
+---T-------------------------T---------------------T---------------+
¦ 1.¦Работники сельского¦ 85% ¦5% при снижении¦
¦ ¦хозяйства ¦ ¦показателя по¦
¦ ¦ ¦ ¦итогам ¦
¦ ¦ ¦ ¦профосмотров ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 2.¦Инвалидов и участников¦ 95% ¦5% при снижении¦
¦ ¦Великой Отечественной¦ ¦показателя по¦
¦ ¦войны 1941 - 1945 гг. ¦ ¦итогам ¦
¦ ¦ ¦ ¦профосмотров ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 3.¦Детей дошкольного и¦ 95% ¦5% при снижении¦
¦ ¦школьного возраста ¦ ¦показателя по¦
¦ ¦ ¦ ¦итогам ¦
¦ ¦ ¦ ¦профосмотров ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 4.¦Выполнение ¦Своевременность, ¦3% за каждый¦
¦ ¦лечебно-оздоровительных ¦согласно назначению¦случай ¦
¦ ¦мероприятий по¦специалистов ¦(пациент) ¦
¦ ¦результатам ¦ ¦невыполнения ¦
¦ ¦профилактических осмотров¦ ¦назначений ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 3. Охват диспансерным наблюдением больных ¦
+-------------------------------------------------------------------+
¦ 3.1. По отдельным нозологиям ¦
+---T-------------------------T---------------------T---------------+
¦ 1.¦Сахарный диабет ¦ 95% ¦5% при снижении¦
¦ ¦ ¦ ¦показателя ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 2.¦Гипертоническая болезнь ¦ 90% ¦5% при снижении¦
¦ ¦ ¦ ¦показателя ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 3.¦Язвенная болезнь ¦ 90% ¦5% при снижении¦
¦ ¦ ¦ ¦показателя ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 4.¦Ишемическая болезнь¦ 95% ¦5% при снижении¦
¦ ¦сердца ¦ ¦показателя ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 5.¦Бронхиальная астма ¦ 85% ¦5% при снижении¦
¦ ¦ ¦ ¦показателя ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 3.2. Профилактическая работа ¦
+---T-------------------------T---------------------T---------------+
¦ 1.¦Охват флюорографическими¦ 95% ¦3% при снижении¦
¦ ¦осмотрами ¦ ¦показателя ¦
¦ ¦декретированного ¦ ¦ ¦
¦ ¦контингента ¦ ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 2.¦Охват вакцинацией ¦Выполнение календаря¦ 10% ¦
¦ ¦ ¦прививок ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 3.¦Наличие случаев поздней¦Отсутствие случаев ¦15% за один¦
¦ ¦госпитализации больных с¦ ¦случай ¦
¦ ¦острой хирургической¦ ¦ ¦
¦ ¦патологией ¦ ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 4. Медицинское обеспечение беременных женщин ¦
+---T-------------------------T---------------------T---------------+
¦ 1.¦Выявление беременных в¦До 12 недель ¦5% за один¦
¦ ¦ранние сроки и взятие их¦ ¦случай ¦
¦ ¦на учет ¦ ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 2.¦Осуществление патронажа¦3 активных патронажа ¦5% за один¦
¦ ¦беременных ¦ ¦случай ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 3.¦Проведение мероприятий¦Физическая, ¦1% за каждый¦
¦ ¦подготовки беременных к¦психопрофилактическая¦невыполненный ¦
¦ ¦родам и рождению ребенка ¦подготовка беременных¦пункт плана¦
¦ ¦ ¦к родам и семьи к¦мероприятий ¦
¦ ¦ ¦рождению ребенка ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 4.¦Патронаж родильниц ¦2 - 3 активных¦10% за один¦
¦ ¦ ¦патронажа ¦невыполненный ¦
¦ ¦ ¦ ¦активный ¦
¦ ¦ ¦ ¦патронаж ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 5.¦Проведение мероприятий по¦Снижение количества¦1% за¦
¦ ¦охране репродуктивного¦абортов (в том числе¦невыполнение ¦
¦ ¦здоровья: применение¦у первобеременных) ¦плана работы по¦
¦ ¦современных методов¦ ¦одному разделу ¦
¦ ¦профилактики абортов,¦ ¦ ¦
¦ ¦подготовка к беременности¦ ¦ ¦
¦ ¦и родам ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 5. Медицинское обеспечение детского населения ¦
+---T-------------------------T---------------------T---------------+
¦ 1.¦Патронаж здоровых детей¦Активный патронаж¦10% за¦
¦ ¦до одного года, в том¦новорожденных 4 раза¦невыполнение ¦
¦ ¦числе новорожденных ¦в первый месяц, 3 и 4¦одного ¦
¦ ¦ ¦месяц - 3 раза; 5 и 6¦активного ¦
¦ ¦ ¦месяц - 2 раза; далее¦патронажа ¦
¦ ¦ ¦1 раз в месяц ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 6. Прочая работа ¦
+---T-------------------------T---------------------T---------------+
¦ 1.¦Своевременное и¦Ведение документации¦От 3% до 5% за¦
¦ ¦качественное ведение¦в соответствии с¦выявленные ¦
¦ ¦учетно-отчетной ¦приказами ¦замечания по¦
¦ ¦документации ¦департамента ¦ведению ¦
¦ ¦ ¦здравоохранения, ¦документации ¦
¦ ¦ ¦Тверского ¦ ¦
¦ ¦ ¦территориального ¦ ¦
¦ ¦ ¦фонда обязательного¦ ¦
¦ ¦ ¦медицинского ¦ ¦
¦ ¦ ¦страхования, ¦ ¦
¦ ¦ ¦инструкциями ¦ ¦
¦ ¦ ¦Минздравсоцразвития ¦ ¦
¦ ¦ ¦Российской Федерации ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 2.¦Проведение ¦Выполнение плана ¦1% за¦
¦ ¦санитарно-просветительной¦ ¦невыполнение ¦
¦ ¦работы среди населения ¦ ¦одного ¦
¦ ¦ ¦ ¦мероприятия ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 3.¦Обоснованные жалобы на¦Отсутствие жалоб ¦ 10% ¦
¦ ¦медицинское обслуживание ¦ ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 4.¦Нарушение регламента¦Отсутствие нарушений ¦ 10% ¦
¦ ¦повышения квалификации ¦ ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ Критерии качества работы акушерки ФАПа ¦
+---T-------------------------T---------------------T---------------+
¦ 1.¦Охват диспансерным¦ 95% ¦5% при снижении¦
¦ ¦наблюдением ¦ ¦показателя ¦
¦ ¦гинекологических больных ¦ ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 2.¦Выявление и взятие на¦До 12 недель ¦5% за один¦
¦ ¦учет беременных в ранние¦ ¦случай ¦
¦ ¦сроки ¦ ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 3.¦Осуществление патронажа¦3 активных патронажа¦5% за¦
¦ ¦беременных ¦и не менее 12¦невыполнение ¦
¦ ¦ ¦посещений, выполнение¦одного ¦
¦ ¦ ¦стандарта ¦активного ¦
¦ ¦ ¦обследования ¦патронажа ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 4.¦Осуществление патронажа¦2 - 3 активных¦10% за¦
¦ ¦родильниц ¦патронажа ¦невыполнение ¦
¦ ¦ ¦ ¦одного ¦
¦ ¦ ¦ ¦активного ¦
¦ ¦ ¦ ¦патронажа ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 5.¦Раннее выявление¦100-процентное взятие¦10% за снижение¦
¦ ¦онкопатологии у женщин ¦мазков на цитологию;¦показателя ¦
¦ ¦ ¦осмотр молочной¦ ¦
¦ ¦ ¦молочной железы ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 6.¦Наличие случаев поздней¦Отсутствие случаев ¦15% за один¦
¦ ¦госпитализации с острой¦ ¦случай ¦
¦ ¦гинекологической ¦ ¦ ¦
¦ ¦патологией ¦ ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 7.¦Своевременное и¦Ведение документации¦От 3% до 5% за¦
¦ ¦качественное ведение¦в соответствии с¦выявленные ¦
¦ ¦учетно-отчетной ¦приказами ¦замечания по¦
¦ ¦документации ¦департамента ¦ведению ¦
¦ ¦ ¦здравоохранения, ¦документации ¦
¦ ¦ ¦Тверского ¦ ¦
¦ ¦ ¦территориального ¦ ¦
¦ ¦ ¦фонда обязательного¦ ¦
¦ ¦ ¦медицинского ¦ ¦
¦ ¦ ¦страхования, ¦ ¦
¦ ¦ ¦инструкциями ¦ ¦
¦ ¦ ¦Минздравсоцразвития ¦ ¦
¦ ¦ ¦Российской Федерации ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 8.¦Оказание услуг по охране¦Снижение количества¦1% за¦
¦ ¦репродуктивного здоровья:¦абортов (в том числе¦невыполнение ¦
¦ ¦применение современных¦у первобеременных) ¦плана работы по¦
¦ ¦методов профилактики¦ ¦одному разделу ¦
¦ ¦абортов, подготовка к¦ ¦ ¦
¦ ¦беременности и родам ¦ ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 9.¦Проведение ¦Выполнение плана ¦1% за¦
¦ ¦санитарно-просветительной¦ ¦невыполнение ¦
¦ ¦работы среди населения ¦ ¦одного ¦
¦ ¦ ¦ ¦мероприятия ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦10.¦Обоснованные жалобы на¦Отсутствие жалоб ¦ 10% ¦
¦ ¦медицинское обслуживание¦ ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ Критерии качества работы медицинской сестры ФАПа ¦
+---T-------------------------T---------------------T---------------+
¦ 1.¦Осуществление патронажа¦3 активных патронажа ¦5% за¦
¦ ¦беременной ¦ ¦невыполнение ¦
¦ ¦ ¦ ¦одного ¦
¦ ¦ ¦ ¦активного ¦
¦ ¦ ¦ ¦патронажа ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 2.¦Патронаж здоровых детей¦Согласно стандартам¦10% за¦
¦ ¦до одного года, в том¦(активный патронаж¦невыполнение ¦
¦ ¦числе новорожденных, на¦новорожденных 4 раза¦одного ¦
¦ ¦дому ¦в первый месяц, далее¦активного ¦
¦ ¦ ¦посещения согласно¦патронажа ¦
¦ ¦ ¦стандартам) ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 3.¦Оказание медицинской¦Своевременное, полное¦От 5% до 10% за¦
¦ ¦помощи больным детям на¦выполнение назначений¦несвоевременное¦
¦ ¦ФАПе и на дому по¦ ¦оказание ¦
¦ ¦назначению фельдшера или¦ ¦медицинской ¦
¦ ¦врача ¦ ¦помощи детям за¦
¦ ¦ ¦ ¦один случай ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 4.¦Проведение доврачебного¦Анкетный тест,¦3% за один¦
¦ ¦этапа профилактических¦антропометрические ¦случай ¦
¦ ¦осмотров детей ¦измерения, АД,¦ ¦
¦ ¦ ¦определение осанки ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 5.¦Проведение вакцинаций ¦Согласно ¦ 10% ¦
¦ ¦ ¦национальному ¦ ¦
¦ ¦ ¦календарю прививок ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 6.¦Участие в активной¦Контроль за¦От 3% до 5% по¦
¦ ¦диспансеризации здоровых¦регулярными явками к¦результатам ¦
¦ ¦детей, наблюдение за¦врачу, выполнением¦проверки (форма¦
¦ ¦детьми, состоящими на¦врачебных назначений¦112-у) ¦
¦ ¦диспансерном учете ¦и рекомендаций¦ ¦
¦ ¦ ¦согласно стандартам ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 7.¦Своевременное и¦Ведение документации¦3% за¦
¦ ¦качественное ведение¦в соответствии с¦выявленные ¦
¦ ¦учетно-отчетной ¦приказами ¦замечания ¦
¦ ¦документации ¦департамента ¦ ¦
¦ ¦ ¦здравоохранения, ¦ ¦
¦ ¦ ¦Тверского ¦ ¦
¦ ¦ ¦территориального ¦ ¦
¦ ¦ ¦фонда обязательного¦ ¦
¦ ¦ ¦медицинского ¦ ¦
¦ ¦ ¦страхования, ¦ ¦
¦ ¦ ¦инструкциями ¦ ¦
¦ ¦ ¦Минздравсоцразвития ¦ ¦
¦ ¦ ¦Российской Федерации ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 8.¦Проведение мероприятий¦Снижение количества¦1% за¦
¦ ¦по охране репродуктивного¦абортов (в том числе¦невыполнение ¦
¦ ¦здоровья: применение¦у первобеременных) ¦плана работы по¦
¦ ¦современных методов¦ ¦одному разделу ¦
¦ ¦профилактики абортов,¦ ¦ ¦
¦ ¦подготовка к беременности¦ ¦ ¦
¦ ¦и родам ¦ ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 9.¦Проведение ¦Выполнение плана ¦1% размера¦
¦ ¦санитарно-просветительной¦ ¦месячной ¦
¦ ¦работы среди населения ¦ ¦доплаты за¦
¦ ¦ ¦ ¦невыполнение ¦
¦ ¦ ¦ ¦одного ¦
¦ ¦ ¦ ¦мероприятия ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦10.¦Обоснованные жалобы на¦Отсутствие жалоб ¦ 10% ¦
¦ ¦медицинское обслуживание¦ ¦ ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ Критерии качества работы медицинской сестры по физиотерапии ФАПа ¦
+---T-------------------------T---------------------T---------------+
¦ 1.¦Выполнение физиопроцедур¦Согласно назначению¦5% за каждый¦
¦ ¦в соответствии с¦врача (фельдшера) ¦случай ¦
¦ ¦методиками ¦ ¦несоблюдения ¦
¦ ¦ ¦ ¦методики ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 2.¦Контроль за состоянием¦Присутствие в¦5% за каждый¦
¦ ¦пациента во время¦кабинете во время¦случай ¦
¦ ¦проведения физиолечения ¦отпуска процедур ¦невыполнения ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 3.¦Соблюдение правил по¦Согласно инструкции ¦10% за каждый¦
¦ ¦технике безопасности ¦ ¦случай ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 4.¦Ведения учета и¦Согласно инструкции ¦1% за нарушение¦
¦ ¦отчетности о выполненной¦ ¦сроков и формы¦
¦ ¦работе ¦ ¦отчетности ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 5.¦Обоснованные жалобы ¦Отсутствие ¦ 10% ¦
+---+-------------------------+---------------------+---------------+
¦ 6.¦Нарушение регламента¦Отсутствие ¦ 10% ¦
¦ ¦повышения квалификации ¦ ¦ ¦
L---+-------------------------+---------------------+----------------
КРИТЕРИИ
качества деятельности работников станций
скорой медицинской помощи
----T--------------------------T--------------------T------------¬
¦ N ¦ Наименование критерия ¦ Требования к ¦ Размер ¦
¦п/п¦ качества деятельности ¦ критерию качества ¦ уменьшения ¦
¦ ¦ ¦ деятельности ¦ оплаты в ¦
¦ ¦ ¦ ¦ случае ¦
¦ ¦ ¦ ¦невыполнения¦
¦ ¦ ¦ ¦требований к¦
¦ ¦ ¦ ¦ критерию ¦
¦ ¦ ¦ ¦ качества ¦
¦ ¦ ¦ ¦деятельности¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ Административно-управленческий аппарат ¦
¦ (главный врач, заведующий отделом, заместитель главного врача ¦
¦ по медицинской части) станции скорой медицинской помощи ¦
¦ при центральной районной больнице ¦
+---T--------------------------T--------------------T------------+
¦ 1.¦Осуществление контроля за¦Постоянный, ¦ 10% ¦
¦ ¦своевременностью (не¦эффективный ¦ ¦
¦ ¦более 3 мин. от получения¦ ¦ ¦
¦ ¦вызова до выезда бригады),¦ ¦ ¦
¦ ¦качеством и объемом¦ ¦ ¦
¦ ¦медицинской помощи ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 2.¦Организация работы¦Отсутствие ¦ 10% ¦
¦ ¦выездных бригад СМП в¦недостатков в¦ ¦
¦ ¦режиме повседневной работы¦организации работы ¦ ¦
¦ ¦и в условиях чрезвычайных¦ ¦ ¦
¦ ¦происшествий ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 3.¦Контроль состояния техники¦Отсутствие нарушений¦ 10% ¦
¦ ¦безопасности и охраны¦техники ¦ ¦
¦ ¦труда работников,¦безопасности, ¦ ¦
¦ ¦соблюдение ими правил¦нарушения правил¦ ¦
¦ ¦внутреннего трудового¦внутреннего ¦ ¦
¦ ¦распорядка ¦распорядка ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 4.¦Обеспечение учета,¦Отсутствие нарушений¦ 10% ¦
¦ ¦хранения и использования¦учета и¦ ¦
¦ ¦наркологических, ядовитых¦использования ¦ ¦
¦ ¦и сильнодействующих¦перечисленных ¦ ¦
¦ ¦лекарственных средств ¦веществ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 5.¦Организация правильного¦Отсутствие нарушений¦ 10% ¦
¦ ¦ведения, учета и хранения¦ ¦ ¦
¦ ¦медицинской документации ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 6.¦Проведение анализа¦Наличие ¦ 10% ¦
¦ ¦диагностических и¦документального ¦ ¦
¦ ¦тактических ошибок в¦подтверждения ¦ ¦
¦ ¦деятельности выездных¦мониторирования ¦ ¦
¦ ¦бригад и принятие мер по¦деятельности ¦ ¦
¦ ¦их устранению ¦выездных бригад¦ ¦
¦ ¦ ¦(журналы, протоколы¦ ¦
¦ ¦ ¦разборов ошибок и¦ ¦
¦ ¦ ¦т.д.) ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 7.¦Анализ каждого случая¦Наличие протокола¦ 10% ¦
¦ ¦смерти больного до¦разбора случая с¦ ¦
¦ ¦прибытия и в присутствии¦вынесением ¦ ¦
¦ ¦выездных бригад ¦заключения и санкций¦ ¦
¦ ¦ ¦в отношении виновных¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 8.¦Систематическая оценка¦Эффективность ¦ 10% ¦
¦ ¦медицинской документации,¦проводимой работы,¦ ¦
¦ ¦объема, качества,¦выражающаяся в¦ ¦
¦ ¦своевременности оказания¦документированной ¦ ¦
¦ ¦СМП, правильности¦реакции на¦ ¦
¦ ¦диагностики, применения¦выявленные ¦ ¦
¦ ¦лекарственных препаратов,¦недостатки в работе ¦ ¦
¦ ¦показаний к госпитализации¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 9.¦Ежегодное планирование¦Отсутствие нарушений¦ 10% ¦
¦ ¦повышения квалификации¦в выполнении плана ¦ ¦
¦ ¦медицинского персонала.¦ ¦ ¦
¦ ¦Проведение занятий по¦ ¦ ¦
¦ ¦повышению квалификации¦ ¦ ¦
¦ ¦выездных бригад ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦10.¦Осуществление контроля за¦Отсутствие случаев¦ 10% ¦
¦ ¦выполнением приказов и¦неисполнения ¦ ¦
¦ ¦распоряжений по вопросам¦приказов по¦ ¦
¦ ¦организации, повышения¦неуважительной ¦ ¦
¦ ¦квалификации и¦причине ¦ ¦
¦ ¦эффективности оказания¦ ¦ ¦
¦ ¦медицинской помощи на¦ ¦ ¦
¦ ¦догоспитальном этапе ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ Старший врач станции скорой медицинской помощи ¦
+---T--------------------------T--------------------T------------+
¦ 1.¦Осуществление оперативного¦Своевременная ¦ 10% ¦
¦ ¦руководства медицинским¦коррекция выявленных¦ ¦
¦ ¦персоналом по выполнению¦нарушений ¦ ¦
¦ ¦возложенных на него¦ ¦ ¦
¦ ¦функций оказания скорой¦ ¦ ¦
¦ ¦медицинской помощи ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 2.¦Организация и контроль¦Отсутствие ¦ 10% ¦
¦ ¦работы диспетчерской¦зафиксированных ¦ ¦
¦ ¦службы и выездных бригад.¦нарушений и жалоб¦ ¦
¦ ¦Своевременность выезда (3¦населения ¦ ¦
¦ ¦мин.) и прибытия на место¦ ¦ ¦
¦ ¦после получения вызова¦ ¦ ¦
¦ ¦(показатель зависит от¦ ¦ ¦
¦ ¦условий района: дорожная¦ ¦ ¦
¦ ¦сеть, удаленность и т.п.) ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 3.¦Анализ качества оказанной¦Отсутствие ¦ 10% ¦
¦ ¦медицинской помощи¦нерецензированных ¦ ¦
¦ ¦выездными бригадами ¦карт вызова скорой¦ ¦
¦ ¦ ¦медицинской помощи ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 4.¦Оказание консультативной и¦Безотказность и¦ 10% ¦
¦ ¦методической помощи¦своевременность по¦ ¦
¦ ¦бригадам, находящимся на¦данным карт вызова¦ ¦
¦ ¦вызове ¦скорой медицинской¦ ¦
¦ ¦ ¦помощи ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 5.¦Организация работы станции¦Отсутствие замечаний¦ 20% ¦
¦ ¦скорой медицинской помощи¦от руководителей ¦ ¦
¦ ¦при чрезвычайных ситуациях¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 6.¦Немедленное рассмотрение и¦Отсутствие повторных¦ 10% ¦
¦ ¦принятие необходимых¦жалоб ¦ ¦
¦ ¦решений по жалобам¦ ¦ ¦
¦ ¦населения на работу¦ ¦ ¦
¦ ¦медицинского персонала ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ Врач выездной бригады скорой медицинской помощи ¦
+---T--------------------------T--------------------T------------+
¦ 1.¦Своевременность выезда (3¦Отсутствие нарушений¦ 15% ¦
¦ ¦мин.) и прибытия на место¦ ¦ ¦
¦ ¦после получения вызова¦ ¦ ¦
¦ ¦(показатель зависит от¦ ¦ ¦
¦ ¦условий района: дорожная¦ ¦ ¦
¦ ¦сеть, удаленность и т.п.) ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 2.¦Наличие обоснованных жалоб¦Отсутствие ¦ 10% ¦
¦ ¦населения ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 3.¦Наличие взысканий¦Отсутствие ¦ 10% ¦
¦ ¦администрации ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 4.¦Полнота объема¦Соответствие ¦ 40% ¦
¦ ¦реанимационной помощи в¦стандарту ¦ ¦
¦ ¦показанных случаях ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 5.¦Нарушение правил хранения,¦Соответствие ¦ 20% ¦
¦ ¦учета и списания¦инструкции ¦ ¦
¦ ¦лекарственных средств ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 6.¦Нарушение правил ведения¦Соответствие ¦ 15% ¦
¦ ¦медицинской документации ¦инструкции ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 7.¦Расхождение диагнозов ¦Превышение ¦За 1%¦
¦ ¦ ¦среднеобластного ¦превышения ¦
¦ ¦ ¦показателя (2,5%) ¦показателя ¦
¦ ¦ ¦ ¦снижение на¦
¦ ¦ ¦ ¦0,5% размера¦
¦ ¦ ¦ ¦надбавки ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 8.¦Нарушение регламента¦Отсутствие ¦ 10% ¦
¦ ¦переаттестации и повышения¦ ¦ ¦
¦ ¦квалификации ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ Фельдшер (медсестра) станции скорой помощи ¦
¦ по приему и передаче вызовов ¦
+---T--------------------------T--------------------T------------+
¦ 1.¦Наличие обоснованных жалоб¦Отсутствие ¦ 25% ¦
¦ ¦населения ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 2.¦Наличие замечаний¦Отсутствие ¦ 25% ¦
¦ ¦администрации ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 3.¦Своевременность и полнота¦Отсутствие нарушений¦ 15% ¦
¦ ¦передаваемой информации ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 4.¦Эффективность оперативного¦Отсутствие нарушений¦ 10% ¦
¦ ¦контроля выездных бригад ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 5.¦Нарушение регламента¦Отсутствие нарушений¦ 10% ¦
¦ ¦переаттестации и повышения¦ ¦ ¦
¦ ¦квалификации ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ Фельдшер выездной бригады скорой медицинской помощи ¦
+---T--------------------------T--------------------T------------+
¦ 1.¦Своевременность выезда (3¦Отсутствие нарушений¦ 10% ¦
¦ ¦мин.) и прибытия на место¦ ¦ ¦
¦ ¦после получения вызова¦ ¦ ¦
¦ ¦(показатель зависит от¦ ¦ ¦
¦ ¦условий района: дорожная¦ ¦ ¦
¦ ¦сеть, удаленность и т.п.) ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 2.¦Наличие обоснованных жалоб¦Отсутствие ¦ 25% ¦
¦ ¦населения ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 3.¦Наличие взысканий¦Отсутствие ¦ 25% ¦
¦ ¦администрации ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 4.¦Полнота объема¦Соответствие ¦ 30% ¦
¦ ¦реанимационной помощи в¦стандарту ¦ ¦
¦ ¦показанных случаях ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 5.¦Нарушение правил хранения,¦Несоответствие ¦ 30% ¦
¦ ¦учета и списания¦инструкции ¦ ¦
¦ ¦лекарственных средств ¦ ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 6.¦Нарушение правил ведения¦Несоответствие ¦ 15% ¦
¦ ¦медицинской документации ¦инструкции ¦ ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 7.¦Расхождение диагнозов ¦Превышение ¦За 1%¦
¦ ¦ ¦среднеобластного ¦превышения ¦
¦ ¦ ¦показателя (4,5%) ¦показателя ¦
¦ ¦ ¦ ¦снижение на¦
¦ ¦ ¦ ¦0,1% размера¦
¦ ¦ ¦ ¦надбавки ¦
+---+--------------------------+--------------------+------------+
¦ 8.¦Нарушение регламента¦Отсутствие ¦ 10% ¦
¦ ¦переаттестации и повышения¦ ¦ ¦
¦ ¦квалификации ¦ ¦ ¦
L---+--------------------------+--------------------+-------------
Приложение 3
к Постановлению администрации
Тверской области
от 21 июля 2006 г. N 187-па
Распределение субсидий на денежные выплаты
медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов,
врачам, фельдшерам и медицинским сестрам скорой медицинской
помощи по муниципальным образованиям Тверской области
----T--------------------------------------------------T---------¬
¦ N ¦ Наименование муниципального образования ¦ Сумма, ¦
¦п/п¦ Тверской области ¦тыс. руб.¦
+---+--------------------------------------------------+---------+
¦ 1.¦г. Вышний Волочек ¦ 1779,0¦
¦ 2.¦г. Кимры ¦ 1098,0¦
¦ 3.¦г. Ржев ¦ 1458,0¦
¦ 4.¦г. Тверь ¦ 10760,0¦
¦ 5.¦г. Торжок ¦ 825,0¦
¦ 6.¦Андреапольский ¦ 716,0¦
¦ 7.¦Бежецкий ¦ 1598,0¦
¦ 8.¦Бельский ¦ 488,0¦
¦ 9.¦Бологовский ¦ 1526,0¦
¦10.¦Весьегонский ¦ 697,0¦
¦11.¦Вышневолоцкий ¦ 973,0¦
¦12.¦Жарковский ¦ 341,0¦
¦13.¦Западнодвинский ¦ 803,0¦
¦14.¦Зубцовский ¦ 939,0¦
¦15.¦Калининский ¦ 1128,0¦
¦16.¦Калязинский ¦ 1056,0¦
¦17.¦Кашинский ¦ 1442,0¦
¦18.¦Кесовогорский ¦ 700,0¦
¦19.¦Кимрский ¦ 519,0¦
¦20.¦Конаковский ¦ 2166,0¦
¦21.¦Краснохолмский ¦ 867,0¦
¦22.¦Кувшиновский ¦ 541,0¦
¦23.¦Лесной ¦ 409,0¦
¦24.¦Лихославльский ¦ 772,0¦
¦25.¦Максатихинский ¦ 693,0¦
¦26.¦Молоковский ¦ 424,0¦
¦27.¦Нелидовский ¦ 1193,0¦
¦28.¦Оленинский ¦ 1060,0¦
¦29.¦Осташковский ¦ 1090,0¦
¦30.¦Пеновский ¦ 575,0¦
¦31.¦Рамешковский ¦ 610,0¦
¦32.¦Ржевский ¦ 893,0¦
¦33.¦Сандовский ¦ 822,0¦
¦34.¦Селижаровский ¦ 469,0¦
¦35.¦Сонковский ¦ 435,0¦
¦36.¦Спировский ¦ 530,0¦
¦37.¦Старицкий ¦ 825,0¦
¦38.¦Торжокский ¦ 738,0¦
¦39.¦Торопецкий ¦ 950,0¦
¦40.¦Удомельский ¦ 1318,0¦
¦41.¦Фировский ¦ 526,0¦
¦42.¦ЗАТО "Озерный" ¦ 341,0¦
+---+--------------------------------------------------+---------+
¦ ¦ИТОГО ¦ 47093,0¦
+---+--------------------------------------------------+---------+
¦ ¦Нераспределенный остаток ¦ 12019,4¦
+---+--------------------------------------------------+---------+
¦ ¦ВСЕГО ¦ 59112,4¦
L---+--------------------------------------------------+----------
Приложение 4
Утверждена Постановлением
администрации Тверской области
от 21 июля 2006 г. N 187-па
Форма
дополнительного соглашения к трудовому договору
о выполнении обязанностей по повышению качества оказываемой
медицинской помощи с дополнительной оплатой
1. Руководствуясь частью 4 статьи 57 Трудового кодекса
Российской Федерации, стороны трудового договора от ______________
N _____, заключенного между _______________________________ в лице
_________________________________________________________________,
(учреждение здравоохранения) (наименование должности)
именуемым в дальнейшем Работодатель, с одной стороны, и врачом,
фельдшером (акушеркой), медицинской сестрой ______________________
(наименование
_________________________________________________________________,
структурного подразделения учреждения здравоохранения)
именуемым в дальнейшем Работник, заключили настоящее
дополнительное соглашение к трудовому договору N _____ от ________
о нижеследующем.
2. В соответствии с настоящим дополнительным соглашением помимо
работы, обусловленной трудовым договором, Работник обязан
выполнять в пределах установленной ему нормальной
продолжительности рабочего времени работу по повышению качества
оказываемой медицинской помощи.
3. За качественное выполнение работы по результатам оценки
деятельности в соответствии с критериями качества, утвержденными
Постановлением Администрации Тверской области от ________ N ______
"О дополнительных денежных выплатах медицинскому персоналу
фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским
сестрам станций, отделений скорой медицинской помощи",
Работодатель обязуется ежемесячно выплачивать Работнику надбавку
стимулирующего характера к заработной плате в размере __________
рублей (в соответствии с Положением о порядке, размере и условиях
осуществления дополнительных денежных выплат медицинскому
персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и
медицинским сестрам станций, отделений скорой медицинской помощи,
утвержденным Постановлением Администрации Тверской области
от _______ N ______).
4. Срок действия настоящего соглашения:
с "___" ______________ 2006 г. по 31 декабря 2006 г.
5. Действие настоящего дополнительного соглашения прекращается
в связи с истечением срока, на который оно заключено, в связи с
прекращением трудового договора или по соглашению сторон.
6. Адреса сторон и подписи:
Учреждение Работник
_____________________________
_____________________________
(Ф.И.О., должность) (Ф.И.О.)
Адрес________________________
|
