Приказ Минздрава РСФСР от 13.03.1991 N 42

О повышении заработной платы работников здравоохранения и социального обеспечения

В целях усиления социальной защищенности и повышения заинтересованности работников здравоохранения и социального обеспечения в эффективности и качестве их труда Совет Министров РСФСР Постановлением от 23.02.91 N 116 "О повышении заработной платы работников здравоохранения и социального обеспечения" постановил:

1. Установить и ввести с 01.03.91 должностные оклады и тарифные ставки работников здравоохранения, социального обеспечения и медицинских работников, занятых в других отраслях народного хозяйства РСФСР, согласно приложениям 1 - 12 <*>.

--------------------------------

<*> Приложения 1 - 12 не приводятся.

С введением новых должностных окладов и тарифных ставок сохраняются действующие порядок их применения и другие условия оплаты труда работников здравоохранения и социального обеспечения, за исключением изменений, предусмотренных настоящим Постановлением.

В тех случаях, когда вводимые в соответствии с настоящим Постановлением оклады и ставки (с учетом их повышений, коэффициентов, надбавок, доплат и льгот) ниже действующих окладов и ставок (с учетом их повышений, коэффициентов, надбавок, доплат и льгот), работникам на период их работы в данном учреждении в той же должности выплачивается соответствующая разница в заработной плате.

2. Министерству здравоохранения РСФСР, Министерству социального обеспечения РСФСР, Министерству труда РСФСР и Министерству финансов РСФСР совместно с ЦК профсоюза работников здравоохранения РСФСР и ЦК профсоюза работников государственных учреждений РСФСР разработать и утвердить должностные оклады (тарифные ставки) работников учреждений здравоохранения и социального обеспечения РСФСР, не предусмотренных в настоящем Постановлении.

3. Разрешить Министерству здравоохранения РСФСР, Министерству социального обеспечения РСФСР, местным органам и учреждениям здравоохранения и социального обеспечения использовать контрактную форму заключения трудового договора с руководителями и высококвалифицированными специалистами.

При этом размеры должностных окладов этих лиц не ограничиваются, но не могут быть ниже предусмотренных настоящим Постановлением.

Министерству здравоохранения РСФСР, Министерству социального обеспечения РСФСР, Министерству труда РСФСР и Министерству юстиции РСФСР совместно с ЦК профсоюза работников здравоохранения РСФСР и ЦК профсоюза работников государственных учреждений РСФСР разработать и утвердить до 01.04.91 положение о контрактной форме заключения трудового договора с работниками здравоохранения и социального обеспечения.

4. Установить в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, среднему медицинскому персоналу цеховых врачебных участков, участковых больниц, амбулаторий, фельдшерско - акушерских пунктов; врачам и среднему медицинскому персоналу расположенных в сельской местности домов - интернатов для престарелых и инвалидов (всех типов), домов сестринского ухода и хосписов; водителям выездных бригад станций (отделений) скорой медицинской помощи:

ежегодный дополнительный оплачиваемый трехдневный отпуск за непрерывную работу в этих должностях свыше трех лет;

надбавки в размере 10% должностного оклада (ставки) при непрерывном стаже работы в указанных должностях после первых 3 лет и за каждые следующие 2 года.

Максимальные размеры надбавок не могут превышать 40% для среднего медицинского персонала участковых больниц, амбулаторий и фельдшерско - акушерских пунктов; 30% для врачей домов - интернатов для престарелых и инвалидов (всех типов), домов сестринского ухода и хосписов, водителей выездных бригад станций (отделений) скорой медицинской помощи; 20% для среднего медицинского персонала домов - интернатов для престарелых и инвалидов (всех типов), домов сестринского ухода и хосписов, цеховых врачебных участков.

5. Министерству финансов РСФСР определить источники финансирования затрат на введение новых условий оплаты труда работников здравоохранения, социального обеспечения в соответствии с настоящим Постановлением.

6. Рекомендовать Советам Министров республик, входящих в состав РСФСР, крайисполкомам, облисполкомам, исполкомам Советов народных депутатов автономных областей и автономных округов, Московскому и Ленинградскому горисполкомам направлять за счет соответствующих бюджетов средства на дополнительное повышение установленных в соответствии с настоящим Постановлением должностных окладов (ставок) работников здравоохранения, социального обеспечения и медицинских работников, занятых в других отраслях народного хозяйства РСФСР.

7. Министерству здравоохранения РСФСР по согласованию с Министерством труда РСФСР, ЦК профсоюза работников здравоохранения РСФСР и ЦК профсоюза работников государственных учреждений РСФСР осуществить в 1991 году комплекс мер, направленных на совершенствование оплаты труда медицинских работников, имея в виду перейти с 1992 года на систему дифференцированной оплаты в прямой зависимости от квалификации, качества и результатов труда специалистов.

Во исполнение указанного Постановления, приказываю:

1. Министрам здравоохранения республик, входящих в состав РСФСР, руководителям краевых, областных, городских Москвы и Ленинграда главных управлений, управлений и отделов здравоохранения, начальникам главных управлений и других структурных подразделений Министерства здравоохранения РСФСР, Р/О "Росфармация", руководителям учреждений и организаций республиканского подчинения:

1.1. Принять к исполнению Постановление Совета Министров РСФСР от 23.02.1991 N 116 "О повышении заработной платы работников здравоохранения и социального обеспечения".

1.2. Обеспечить своевременное и правильное введение новых должностных окладов (ставок) и других условий оплаты труда работников здравоохранения в сроки, установленные указанным Постановлением Совета Министров РСФСР.

1.3. Провести работу по составлению новых тарификационных списков работников здравоохранения.

1.4. Осуществить мероприятия по улучшению организации и нормирования труда, более рациональной расстановке и использованию кадров, повышению эффективности работы учреждений здравоохранения, направленных на улучшение качества медицинской помощи населению.

1.5. Работникам учреждений здравоохранения и социального обеспечения, не предусмотренным в приложениях N 1 - 12 к Постановлению Совета Министров РСФСР от 23.02.1991 N 116, должностные оклады и тарифные ставки вводятся с 01.03.91 в порядке и размерах, предусмотренных Приложением 13 к настоящему Приказу.

2. Главному планово - экономическому управлению (т. Климкин М.В.):

2.1. До 15.03.91 разработать и представить на утверждение руководству Министерства здравоохранения РСФСР инструктивные указания об исчислении заработной платы работников здравоохранения в соответствии с Постановлением Совета Министров РСФСР от 23.02.1991 N 116.

2.2. До 15.04.91 сформировать рабочую группу с участием ЦК профсоюза работников здравоохранения РСФСР по разработке комплекса мер, направленных на совершенствование оплаты труда медицинских работников, имея в виду перейти с 1992 года на систему дифференцированной оплаты в зависимости от квалификации, качества и результатов труда специалистов.

3. Главному управлению кадров и образования (т. Мутовин Г.Р.), Главному управлению медицинской помощи населению (т. Рязанов В.М.), Главному управлению охраны здоровья матери и ребенка (т. Зелинская Д.И.), Главному управлению эпидемиологии и гигиены (т. Халитов Р.И.), Главному научно - медицинскому управлению (т. Шабалин В.Н.), Р/О "Росфармация" (т. Ласкина И.Н.):

3.1. С участием ЦК профсоюза работников здравоохранения РСФСР разработать и представить на утверждение руководству Министерства здравоохранения РСФСР до 01.06.91 методические указания по аттестации среднего медицинского персонала на присвоение высшей квалификационной категории.

4. Юридическому управлению с арбитражем (т. Григорьев Н.М.) совместно с главными управлениями и управлениями, Министерством труда РСФСР и Министерством юстиции РСФСР с участием ЦК профсоюза работников здравоохранения РСФСР разработать и утвердить до 01.04.91 положение о контрактной форме заключения трудового договора с работниками здравоохранения.

5. Контроль за выполнением настоящего Приказа возложить на первого заместителя министра здравоохранения РСФСР т. Резайкина В.И.

Министр
В.И.КАЛИНИН

Приложение N 13
к Приказу Министерства
здравоохранения РСФСР
от 13 марта 1991 г. N 42

Утверждены
Минздравом РСФСР,
Минсоцобеспечения РСФСР,
Минтрудом РСФСР, Минфином РСФСР
1 марта 1991 г. N 25-03/334

Согласованы
с ЦК профсоюза работников
здравоохранения РСФСР и
ЦК профсоюза работников
государственных учреждений РСФСР

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ (ТАРИФНЫЕ СТАВКИ) ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ, УСТАНОВЛЕННЫЕ В СООТВЕТСТВИИ С ПУНКТОМ 2

ПОСТАНОВЛЕНИЯ СОВЕТА МИНИСТРОВ РСФСР

ОТ 23 ФЕВРАЛЯ 1991 Г. N 116

I. Перечень отдельных профессий рабочих, которым устанавливаются месячные оклады взамен тарифных ставок, и размеры этих окладов

-------------------------------------------------+----------------
¦            Наименование профессий              ¦Месячные оклады¦
¦                                                ¦   (в руб.)    ¦
+------------------------------------------------+---------------+
¦Береговой: матрос, рабочий                      ¦   115 - 130   ¦
¦Банщик                                          ¦      115      ¦
¦Водитель аэросаней                              ¦   170 - 195   ¦
¦Водитель электро- и автотележки                 ¦   130 - 145   ¦
¦Водитель транспортно - уборочных машин          ¦   145 - 155   ¦
¦Водитель самоходных механизмов                  ¦   130 - 145   ¦
¦Возчик                                          ¦   115 - 130   ¦
¦Гардеробщик                                     ¦      105      ¦
¦Егерь                                           ¦   130 - 145   ¦
¦Егерь (старший)                                 ¦   155 - 170   ¦
¦Инструктор производственного обучения рабочих   ¦               ¦
¦массовых профессий (в мастерских учреждений     ¦               ¦
¦здравоохранения и социального обеспечения)      ¦   155 - 170   ¦
¦Истопник                                        ¦   105 - 115   ¦
¦Кастелянша                                      ¦   115 - 130   ¦
¦Кладовщик                                       ¦   130 - 145   ¦
¦Кладовщик (старший)                             ¦   145 - 155   ¦
¦Кладовщик на складах кислот и химикатов         ¦   145 - 170   ¦
¦Контролер технического состояния                ¦               ¦
¦автомототранспортных средств                    ¦   180 - 195   ¦
¦Конюх                                           ¦   115 - 130   ¦
¦Кубовщик                                        ¦      105      ¦
¦Курьер                                          ¦      105      ¦
¦Кучер                                           ¦      105      ¦
¦Лесник                                          ¦   145 - 155   ¦
¦Лифтер                                          ¦   105 - 115   ¦
¦Лифтер при скорости движения лифтов:            ¦               ¦
¦ от 2 до 5 метров в сек.                        ¦      130      ¦
¦ от 5 до 7 метров в сек.                        ¦      145      ¦
¦ свыше 7 метров в сек.                          ¦      155      ¦
¦Маркировщик                                     ¦   105 - 115   ¦
¦Машинист по стирке и ремонту спецодежды         ¦   130 - 155   ¦
¦Оператор аппаратов микрофильмирования и         ¦               ¦
¦копирования                                     ¦   145 - 170   ¦
¦Оператор вычислительных машин:                  ¦               ¦
¦ I категории                                    ¦   155 - 180   ¦
¦ II категории                                   ¦   145 - 170   ¦
¦Оператор копировальных и множительных машин:    ¦               ¦
¦ при получении копий на бумаге                  ¦   130 - 155   ¦
¦ при изготовлении печатных форм с текстовых     ¦               ¦
¦ и штриховых оригиналов                         ¦      170      ¦
¦Оператор электронно - вычислительных машин      ¦   170 - 195   ¦
¦Оператор электронно - вычислительных машин      ¦               ¦
¦(старший)                                       ¦   180 - 210   ¦
¦Переплетчик документов                          ¦   130 - 145   ¦
¦Подсобный (транспортный) рабочий                ¦   115 - 130   ¦
¦Полотер                                         ¦      115      ¦
¦Телефонист:                                     ¦               ¦
¦ I класса                                       ¦      170      ¦
¦ II класса                                      ¦      145      ¦
¦Приемщик золота стоматологических учреждений    ¦               ¦
¦(подразделений)                                 ¦    145 - 170  ¦
¦Парикмахер                                      ¦    130 - 145  ¦
¦Проводник по сопровождению грузов               ¦       130     ¦
¦Рабочий по благоустройству (на работах          ¦               ¦
¦по удалению нечистот вручную)                   ¦    170 - 195  ¦
¦Рабочий по обслуживанию и текущему ремонту      ¦               ¦
¦зданий, сооружений и оборудования               ¦    115 - 145  ¦
¦Садовник                                        ¦    115 - 130  ¦
¦Сатураторщик                                    ¦       105     ¦
¦Светокопировщик                                 ¦    115 - 130  ¦
¦Стеклографист (ротаторщик)                      ¦    115 - 130  ¦
¦Стеклопротирщик                                 ¦    115 - 130  ¦
¦Рабочий по уходу за животными                   ¦    130 - 145  ¦
¦Рабочий по уходу за животными (за обезьянами)   ¦    155 - 170  ¦
¦Уборщик территорий                              ¦    115 - 130  ¦
¦Уборщик служебных помещений                     ¦       105     ¦
¦Уборщик производственных помещений              ¦    115 - 130  ¦
¦Фотограф                                        ¦    130 - 145  ¦
¦Швея                                            ¦    115 - 130  ¦
-------------------------------------------------+----------------

Примечания. 1. Месячные оклады возчикам при вывозе нечистот и твердых осадков из выгребных ям устанавливаются в размере 145 рублей; возчикам при вывозе нечистот и твердых осадков из выгребных ям при очистке их самим возчиком - 170 - 195 рублей.

2. Стеклопротирщикам при выполнении работ в высотных зданиях свыше 12 этажей и труднодоступных местах для протирки стекол месячные оклады устанавливаются в размере 145 - 170 рублей.

3. Полотерам при натирке полов из ценных пород древесины месячные оклады устанавливаются в размере 130 - 145 рублей.

4. Уборщикам производственных и служебных помещений, использующим дезинфицирующие средства, а также при уборке общественных туалетов месячные оклады повышаются на 10 процентов.

5. Месячные оклады рабочим по обслуживанию и текущему ремонту зданий, сооружений и оборудования, если они фактически выполняют работы нескольких профессий, устанавливаются в размере 155 рублей, при выполнении наиболее сложных и ответственных работ по нескольким профессиям - 170 рублей.

II. Часовые тарифные ставки для рабочих общественного питания

                                                      (в копейках)
---------------------------------+--------------------------------
¦                                ¦            Разряды            ¦
¦                                +----+----T----+----T-----+-----+
¦                                ¦  I ¦ II ¦ III¦ IV ¦  V  ¦  VI ¦
+--------------------------------+----+----+----+----+-----+-----+
¦Повара и другие производственные¦    ¦    ¦    ¦    ¦     ¦     ¦
¦рабочие:                        ¦    ¦    ¦    ¦    ¦     ¦     ¦
¦ для сдельщиков                 ¦ 65 ¦ 71 ¦ 80 ¦ 88 ¦ 101 ¦ 118 ¦
¦ для повременщиков              ¦ 61 ¦ 66 ¦ 74 ¦ 83 ¦  95 ¦ 110 ¦
---------------------------------+----+----+----+----+-----+------

III. Должностные оклады (тарифные ставки) работников учреждений здравоохранения и социального обеспечения (библиотечных и других работников культуры, работников связи, работников общественного питания, работников бытового обслуживания и коммунального хозяйства, водителей и других работников автотранспорта учреждений здравоохранения и социального обеспечения, в том числе работников автохозяйств, обслуживающих учреждения здравоохранения и социального обеспечения, и других работников) повышаются на 30 процентов.

Примечание. Специалистам, работающим в сельской местности, вновь установленные должностные оклады повышаются на 25 процентов.

Комментарии
Комментирование через социальные сервисы Facebook и Вконтакте: