В Госдуму внесен законопроект о внесении изменения в закон "О занятости населения в Российской Федерации". Документ, разработанный министерством труда и социальной защиты РФ, предлагает установить административную ответственность работодателей за дискриминацию кандидатов при трудоустройстве. Речь идет, в частности, о "распространении информации о вакантных рабочих местах, содержащей ограничения дискриминационного характера по обстоятельствам, не связанным с деловыми качествами работника". Имеются в виду объявления о ...
Комментарии
Комментирование через социальные сервисы Facebook и Вконтакте: