Решение Совета депутатов Ленинского муниципального района МО от 06.12.2006 N 5/50

О размерах доплат к заработной плате работников муниципальных учреждений бюджетной сферы Ленинского муниципального района

В соответствии с Законом Московской области "О внесении изменений в Закон Московской области "О тарифной ставке (окладе) первого разряда Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Московской области" N 158/2006-ОЗ от 28.09.2006, постановлением Правительства Московской области "О межразрядных тарифных коэффициентах и тарифных ставках (окладах) Единой тарифной сетки по оплате труда и размерах доплат к заработной плате работников государственных учреждений Московской области" N 1021/42 от 30.10.2006, постановлением Правительства Московской области "О ежемесячной стимулирующей выплате молодым специалистам" N 1016/42 от 27.10.2006, решением Совета депутатов Ленинского муниципального района "О тарифной ставке (окладе) первого разряда и о тарифных ставках (окладах) последующих разрядов Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений Ленинского муниципального района Московской области" N 4/47 от 18.10.2006, в целях повышения качества предоставляемых бюджетных услуг населению, материального стимулирования и поощрения работников учреждений Совет депутатов решил:

1. Увеличить с 1 декабря 2006 года размер доплаты к заработной плате, исчисленной на основании ЕТС с учетом надбавок, доплат и повышений, установленных нормативными правовыми актами Московской области, кроме доплат и других выплат, установленных в Перечне согласно приложению N 2 к настоящему решению, следующим категориям работников муниципальных учреждений Ленинского муниципального района (приложение N 1):

1) на 10 процентов - работникам образовательных учреждений и других учреждений образования, подведомственных Управлению образования;

2) на 110 процентов - врачам учреждений здравоохранения: поликлиник, амбулаторий, а также поликлиник и амбулаторий, являющихся структурными подразделениями учреждений здравоохранения, за исключением врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых и врачей общей практики (семейных врачей);

3) на 75 процентов - среднему медицинскому персоналу учреждений здравоохранения: поликлиник, амбулаторий, а также поликлиник и амбулаторий, являющихся структурными подразделениями учреждений здравоохранения, за исключением медицинских сестер участковых врачей-терапевтов участковых, медицинских сестер участковых врачей-педиатров участковых, медицинских сестер общей практики (семейных врачей), медицинского персонала фельдшерско-акушерских пунктов;

4) на 40 процентов - работникам учреждений здравоохранения, за исключением врачей и среднего медицинского персонала, которым установлена доплата к заработной плате подпунктами 2-3 настоящего решения, работников станций и отделений скорой медицинской помощи и работников фельдшерско-акушерских пунктов;

5) на 20 процентов - работникам фельдшерско-акушерских пунктов.

6) Увеличить с 1 января 2007 года на 65 процентов размер доплаты к заработной плате воспитателям, педагогическим и медицинским работникам дошкольных, образовательных учреждений, дошкольных групп образовательных учреждений для детей дошкольного и младшего школьного возраста, исчисленной на основании ЕТС с учетом надбавок, доплат и повышений, установленных нормативными правовыми актами Московской области, кроме доплат и других выплат, установленных в Перечне согласно приложению N 2 к решению Совета депутатов от 06.12.2006 N 5/50.

(подп. 6 введен решением Совета депутатов Ленинского муниципального района МО от 24.01.2007 N 2/53)

1.1. Установить с 1 мая 2007 года доплату к заработной плате работникам муниципальных учреждений Ленинского муниципального района, исчисленной на основании тарифных ставок (окладов) ЕТС с учетом надбавок, доплат и повышений, установленных нормативными правовыми актами Московской области, для достижения размера заработной платы 6000 рублей в месяц.

Доплата, установленная настоящим пунктом, выплачивается работникам, проработавшим на штатной должности (не менее одной ставки) в данном учреждении не менее одного года.

(подп. 1.1 введен решением Совета депутатов Ленинского муниципального района МО от 25.04.2007 N 4/57)

1.2. Увеличить с 1 мая 2007 года размер доплаты к заработной плате, исчисленной на основании ЕТС с учетом надбавок, доплат и повышений, установленных нормативными правовыми актами Московской области, кроме доплат и других выплат, установленных в Перечне согласно приложению N 2 к настоящему постановлению и пунктами 1-4 настоящего постановления, к уровню, указанному в приложении N 3 к решению Совета депутатов Ленинского муниципального района N 1/41 от 17.05.2006, следующим категориям работников муниципальных учреждений:

1) на 15 процентов - руководителям и специалистам образовательных учреждений и других учреждений образования, подведомственных органам управления образования, за исключением воспитателей, педагогических и медицинских работников дошкольных образовательных учреждений, дошкольных групп образовательных учреждений для детей дошкольного и младшего школьного возраста;

2) на 10 процентов - руководителям и специалистам учреждений физической культуры и спорта, за исключением образовательных учреждений в сфере физической культуры и спорта (училища олимпийского резерва и т.д.).

(подп. 1.2 введен решением Совета депутатов Ленинского муниципального района МО от 25.04.2007 N 4/57)

2. Увеличить с 1 декабря 2006 года работникам муниципальных учреждений по работе с молодежью доплаты к заработной плате, исчисленной на основании ЕТС с учетом надбавок, доплат и повышений, установленных нормативными правовыми актами Московской области, кроме доплат и других выплат, установленных в Перечне согласно приложению N 2 к настоящему решению, для следующих категорий работников (приложение N 1):

1) на 70 процентов - руководителям;

2) на 70 процентов - специалистам;

3) на 70 процентов - младшему обслуживающему персоналу и техническим работникам.

3. Установить с 1 декабря 2006 года доплаты к заработной плате, исчисленной на основании ЕТС по всем разрядам с учетом надбавок, доплат и повышений, установленных нормативными правовыми актами Московской области, кроме доплат и других выплат, установленных нормативными правовыми актами, указанными в приложении N 2 к настоящему решению (приложение N 1):

- 110 процентов - работникам учреждений станций (отделений) скорой медицинской помощи, а также водителям автомашин скорой медицинской помощи, состоящим в штате учреждений автотранспортной службы здравоохранения.

4. Увеличить с 1 декабря 2006 года работникам муниципальных учреждений Ленинского муниципального района, отнесенным к 1-5 разрядам ЕТС, размер доплаты к заработной плате на 20 процентов.

5. Учесть, что расходы, связанные с выплатой установленных пунктами 1-4 настоящего решения доплат и надбавок к заработной плате, предусматриваются к выплате:

5.1. Работникам муниципальных учреждений, за исключением работников муниципальных учреждений здравоохранения, работающих в системе обязательного медицинского страхования, - за счет средств бюджета муниципального образования "Ленинский муниципальный район", а также субвенций, передаваемых местным бюджетам в соответствии с Законом Московской области N 107/2006-ОЗ "О внесении изменений в Закон Московской области "О бюджете Московской области на 2006 год".

5.2. Работникам муниципальных учреждений здравоохранения, работающих в системе обязательного медицинского страхования, - за счет средств Московского областного фонда обязательного медицинского страхования на выплаты платежей на обязательное медицинское страхование неработающих граждан.

6. Установить с 1 января 2007 года ежемесячную стимулирующую выплату в размере 1000 рублей молодым специалистам - работникам учреждений образования, культуры, здравоохранения, физической культуры и спорта, по работе с молодежью, находящихся в собственности муниципального образования.

7. Установить следующие условия выплаты ежемесячной стимулирующей выплаты, установленной пунктом 6 настоящего решения:

7.1. В соответствии с законодательством Российской Федерации на сумму ежемесячной стимулирующей выплаты производятся начисления по единому социальному налогу, страховым взносам на обязательное пенсионное страхование и страховым взносам по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

7.2. Ежемесячная стимулирующая выплата осуществляется в составе заработной платы в течение трех лет со дня окончания молодыми специалистами учреждений высшего или среднего профессионального образования.

7.3. Ежемесячная стимулирующая выплата осуществляется при условии занятия молодым специалистом штатной должности (не менее 1 ставки). Ежемесячная стимулирующая выплата молодому специалисту по совмещаемым и замещаемым должностям при работе без занятия штатной должности, а также на условиях неполного рабочего дня или неполной рабочей недели не производится.

7.4. Ежемесячная стимулирующая выплата молодому специалисту осуществляется за фактически отработанное время. На период нахождения молодого специалиста в отпуске по беременности и родам, в отпуске по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста ежемесячная стимулирующая выплата не производится.

8. Учесть, что расходы, связанные с выплатой ежемесячной стимулирующей выплаты молодым специалистам, установленной пунктом 5 настоящего решения, предусматриваются к выплате:

8.1. Работникам муниципальных учреждений, за исключением работников муниципальных учреждений здравоохранения, работающих в системе обязательного медицинского страхования, - за счет средств, предусмотренных в бюджете муниципального образования "Ленинский муниципальный район" на 2007 год, и субвенций, передаваемых местным бюджетам для реализации основных общеобразовательных программ в части финансирования расходов на оплату труда работников общеобразовательных учреждений, расходов на учебные пособия, технические средства обучения, расходные материалы и хозяйственные нужды в соответствии с нормативами, установленными законодательством Московской области.

9. Установить, что действие подпунктов 2-5 пункта 1 и пункта 4 настоящего решения не распространяется на работников учреждений станций (отделений) скорой медицинской помощи, а также водителей автомашин скорой медицинской помощи, состоящих в штате учреждений автотранспортной службы здравоохранения и находящихся в собственности муниципальных образований.

10. Признать утратившими силу:

решение Совета депутатов Ленинского района от 24.08.2005 N 5/28 "О тарифной ставке (окладе) первого разряда Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений Ленинского района Московской области";

постановление главы Ленинского муниципального района от 19.01.2006 N 1 "О повышении размера доплат к заработной плате работников 1-5 разрядов организаций бюджетной сферы, работников станций (отделений) скорой медицинской помощи в Ленинском муниципальном районе";

решение Совета депутатов Ленинского муниципального района от 17.05.2006 N 1/41 "О тарифных ставках (окладах) и тарифных коэффициентах Единой тарифной сетки по оплате труда и размерах доплат к заработной плате работников муниципальных бюджетных учреждений Ленинского муниципального района".

Глава Ленинского
муниципального района
В.Ю. Голубев

Председатель Совета депутатов
Ленинского муниципального района
А.И. Газейкин

Приложение N 1
к решению Совета депутатов
Ленинского муниципального района
Московской области
от 6 декабря 2006 г. N 5/50

РАЗМЕРЫ ДОПЛАТ К ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ С 1 ДЕКАБРЯ 2006 ГОДА

--------------------------------------+--------------+-------------+-------------+-------------
¦Категории работников                 ¦Руководители  ¦Специалисты, ¦Служащие     ¦В том числе ¦
¦                                     ¦учреждений,   ¦руководители ¦(технические ¦работники   ¦
¦                                     ¦их заместители¦структурных  ¦исполнители) ¦1-5 разрядов¦
¦                                     ¦и главные     ¦подразделений¦и рабочие    ¦            ¦
¦                                     ¦бухгалтеры    ¦учреждений   ¦(в процентах)¦            ¦
¦                                     ¦(в процентах) ¦(в процентах)¦             ¦            ¦
+-------------------------------------+--------------+-------------+-------------+------------+
¦Работники образовательных учреждений ¦ 95           ¦105          ¦105          ¦+ 20%       ¦
¦и других учреждений образования,     ¦              ¦             ¦             ¦(125%)      ¦
¦подведомственных органам управления  ¦              ¦             ¦             ¦            ¦
¦образованием, в том числе            ¦              ¦             ¦             ¦            ¦
¦образовательных учреждений в сфере   ¦              ¦             ¦             ¦            ¦
¦физической культуры и спорта (училища¦              ¦             ¦             ¦            ¦
¦олимпийского резерва и т.д.)         ¦              ¦             ¦             ¦            ¦
+-------------------------------------+--------------+-------------+-------------+------------+
¦Работники учреждений культуры        ¦170           ¦180          ¦185          ¦+ 20%       ¦
¦                                     ¦              ¦             ¦             ¦(205%)      ¦
+-------------------------------------+--------------+-------------+-------------+------------+
¦Работники учреждений здравоохранения,¦ 65           ¦ 85          ¦100          ¦+ 20%       ¦
¦в том числе работники учреждений     ¦              ¦             ¦             ¦(120%)      ¦
¦здравоохранения, работающие в системе¦              ¦             ¦             ¦            ¦
¦обязательного медицинского           ¦              ¦             ¦             ¦            ¦
¦страхования                          ¦              ¦             ¦             ¦            ¦
+-------------------------------------+--------------+-------------+-------------+------------+
¦Работники фельдшерско-акушерских     ¦ 45           ¦ 65          ¦ 80          ¦+ 20%       ¦
¦пунктов                              ¦              ¦             ¦             ¦(100%)      ¦
+-------------------------------------+--------------+-------------+-------------+------------+
¦Работники поликлиник, амбулаторий    ¦              ¦Врачи - 155%;¦             ¦            ¦
¦(врачи, средний медицинский персонал)¦              ¦средний      ¦             ¦            ¦
¦                                     ¦              ¦медперсонал -¦             ¦            ¦
¦                                     ¦              ¦120%         ¦             ¦            ¦
+-------------------------------------+--------------+-------------+-------------+------------+
¦Работники учреждений станций         ¦110           ¦110          ¦110          ¦            ¦
¦(отделений) скорой медицинской       ¦              ¦             ¦             ¦            ¦
¦помощи, а также водители автомашин   ¦              ¦             ¦             ¦            ¦
¦скорой медицинской помощи, состоящие ¦              ¦             ¦             ¦            ¦
¦в штате учреждений автотранспортной  ¦              ¦             ¦             ¦            ¦
¦службы здравоохранения, находящихся  ¦              ¦             ¦             ¦            ¦
¦в собственности муниципального       ¦              ¦             ¦             ¦            ¦
¦образования                          ¦              ¦             ¦             ¦            ¦
+-------------------------------------+--------------+-------------+-------------+------------+
¦Педагогические работники учреждений  ¦              ¦100          ¦             ¦            ¦
¦здравоохранения                      ¦              ¦             ¦             ¦            ¦
+-------------------------------------+--------------+-------------+-------------+------------+
¦Работники учреждений физической      ¦160           ¦170          ¦165          ¦+ 20%       ¦
¦культуры и спорта, за исключением    ¦              ¦             ¦             ¦(185%)      ¦
¦образовательных учреждений в сфере   ¦              ¦             ¦             ¦            ¦
¦физической культуры и спорта (училища¦              ¦             ¦             ¦            ¦
¦олимпийского резерва и т.д.)         ¦              ¦             ¦             ¦            ¦
+-------------------------------------+--------------+-------------+-------------+------------+
¦Работники учреждений по работе       ¦145           ¦160          ¦185          ¦+ 20%       ¦
¦с молодежью                          ¦              ¦             ¦             ¦(205%)      ¦
--------------------------------------+--------------+-------------+-------------+-------------

Начальник Финансового управления
Л.В. Федотова

Приложение N 2
к решению Совета депутатов
Ленинского муниципального района
Московской области
от 6 декабря 2006 г. N 5/50

ПЕРЕЧЕНЬ НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ И ГУБЕРНАТОРА МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ, УСТАНАВЛИВАЮЩИХ НАДБАВКИ И ДОПЛАТЫ К ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ РАБОТНИКАМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ, НЕ УЧИТЫВАЕМЫХ ПРИ УСТАНОВЛЕНИИ НАДБАВОК И ДОПЛАТ К ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ УКАЗАННЫХ РАБОТНИКОВ, ИСЧИСЛЕННОЙ НА ОСНОВАНИИ ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

----+-----------------------------------------------------------------------
¦N  ¦Наименование нормативных правовых актов                               ¦
¦п/п¦                                                                      ¦
+---+----------------------------------------------------------------------+
¦1  ¦Постановление Правительства Российской Федерации от 30.12.2005 N 854  ¦
¦   ¦"О порядке предоставления в 2006 году финансовой помощи бюджетам      ¦
¦   ¦субъектов Российской Федерации в виде субсидий на выплату             ¦
¦   ¦вознаграждения за выполнение функций классного руководителя           ¦
¦   ¦педагогическим работникам государственных образовательных учреждений  ¦
¦   ¦субъектов Российской Федерации и муниципальных образовательных        ¦
¦   ¦учреждений" (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства  ¦
¦   ¦Российской Федерации от 04.02.2006 N 67, от 10.06.2006 N 366)         ¦
+---+----------------------------------------------------------------------+
¦2  ¦Постановление Правительства Российской Федерации от 30.12.2005 N 851  ¦
¦   ¦"О порядке финансового обеспечения расходов и учета средств           ¦
¦   ¦на выполнение в 2006 году учреждениями здравоохранения муниципальных  ¦
¦   ¦образований, оказывающими первичную медико-санитарную помощь          ¦
¦   ¦(а при их отсутствии - соответствующими учреждениями здравоохранения  ¦
¦   ¦субъекта Российской Федерации), государственного задания по оказанию  ¦
¦   ¦дополнительной медицинской помощи" (с изменениями, внесенными         ¦
¦   ¦постановлением Правительства Российской Федерации от 20.03.2006 N 138)¦
+---+----------------------------------------------------------------------+
¦3  ¦Постановление Правительства Российской Федерации от 09.06.2006 N 356  ¦
¦   ¦"О порядке предоставления в 2006 году субсидий из федерального бюджета¦
¦   ¦бюджетам субъектов Российской Федерации на денежные выплаты           ¦
¦   ¦медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам,        ¦
¦   ¦фельдшерам и медицинским сестрам скорой медицинской помощи"           ¦
+---+----------------------------------------------------------------------+
¦4  ¦Распоряжение главы администрации Московской области от 17.10.95       ¦
¦   ¦N 743-РГ "О финансовой поддержке деятелей культуры и искусства,       ¦
¦   ¦имеющих почетные звания"                                              ¦
+---+----------------------------------------------------------------------+
¦5  ¦Постановление Губернатора Московской области от 08.06.99 N 202-ПГ     ¦
¦   ¦"О повышении оплаты труда работникам культуры организаций             ¦
¦   ¦социально-культурной сферы Московской области"                        ¦
+---+----------------------------------------------------------------------+
¦6  ¦Постановление Губернатора Московской области от 15.07.99 N 250-ПГ     ¦
¦   ¦"Об утверждении порядка выплат надбавок и компенсационных выплат      ¦
¦   ¦работникам культуры организаций социально-культурной сферы Московской ¦
¦   ¦области"                                                              ¦
+---+----------------------------------------------------------------------+
¦7  ¦Постановление Губернатора Московской области от 22.09.99 N 334-ПГ     ¦
¦   ¦"О дополнительных мерах по улучшению медицинского обеспечения         ¦
¦   ¦ветеранов Великой Отечественной войны и боевых действий на территориях¦
¦   ¦других государств в Московском областном госпитале для ветеранов войн"¦
¦   ¦(с изменениями, внесенными постановлением Губернатора Московской      ¦
¦   ¦области от 06.12.99 N 472-ПГ)                                         ¦
+---+----------------------------------------------------------------------+
¦8  ¦Постановление Правительства Московской области от 17.02.2006 N 97/5   ¦
¦   ¦"О вознаграждении за выполнение функций классного руководителя        ¦
¦   ¦педагогическим работникам государственных (областных) и муниципальных ¦
¦   ¦общеобразовательных учреждений в Московской области"                  ¦
+---+----------------------------------------------------------------------+
¦9  ¦Постановление Правительства Московской области от 31.07.2006 N 733/29 ¦
¦   ¦"О размере, условиях и порядке осуществления денежных выплат          ¦
¦   ¦медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам,        ¦
¦   ¦фельдшерам и медицинским сестрам скорой медицинской помощи"           ¦
----+-----------------------------------------------------------------------

Начальник Финансового управления
Л.В. Федотова

Комментарии
Комментирование через социальные сервисы Facebook и Вконтакте: